按一定的权责结构和法定规则形成的组织,反映出管理者的理念,奉行权力等级原则,属于按产生依据划分的哪种组织类型()。 A.第三方组织B.正式组织C.非正式组织D.服务组织

按一定的权责结构和法定规则形成的组织,反映出管理者的理念,奉行权力等级原则,属于按产生依据划分的哪种组织类型()。

A.第三方组织

B.正式组织

C.非正式组织

D.服务组织

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在组织结构图中职位反映出的权力是:() A.强制性权力B.奖赏性权力C.法定性权力D.专家性权力
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为实现既定目标,按一定结构形式、规则和程序所形成的权责角色结构我们称作什么()。 A.单位B.组织C.机构D.系统
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按分工原则,将同类的工作划分在同一职能部门里,即部门是按职能划分的是()。 A.事业部式组织结构B.矩阵式组织结构C.效率式组织结构D.职能式组织结构
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下列说法中，正确的是（　　）。A.社会服务机构的组织结构一般分为结构类型和团队结构类型B.组织的一般结构是组织的等级体系和权责限定C.直线式组织结构是最简单的组织方式D.职能式组织结构是将权力部门职能化E.参谋的职权是组织授权的一种权力形式
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哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中提出（）A按机构来划分的组织变革模式B按权力来划分的组织变革模式C按职能来划分的组织变革模式D按人员来划分的组织变革模式
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立基于韦伯的合理--合法的权力类型之上的科层制组织，其构建和运作的原则为（）A知识性和职业化原则B非人格化和执行能力原则C法定管辖范围原则D公职等级制和权力等级化原则
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管理层次是以人类劳动的横向分工和权力的等级属性为划分依据，形成组织的纵向等级结构和层级数目。
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8、在组织结构的类型划分中，职位按等级依次排列，每个人的岗位权限与职责有明文规定，企业将权力依职能和职位按等级进行分配，下级必须接受上级的领导和指挥的是 型组织结构
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24、组织结构的类型划分中，职位按等级依次排列，每个人的岗位权限与职责有明文规定，企业将权力依职能和职位按等级进行分配，下级必须接受上级的领导和指挥的是 型组织结构。
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