西蒙认为,企业中的决策就是依据最优的评价标准,选择出最优的决策方案。()

西蒙认为,企业中的决策就是依据最优的评价标准,选择出最优的决策方案。()


相关考题:

企业决策方案的选择标准是“满意”而不是“最优”。() 此题为判断题(对,错)。

当企业在设计各种经营方案,对各方案进行评价,从中选择出最优方案,并检查其实施状态的阶段中,属于企业统计的()职能。 A、企业统计的控制职能B、企业统计的评价职能C、企业统计的预测职能D、企业统计的决策职能

依照决策学派创始人西蒙的观点,决策依据的标准是()。A.最优标准B.满意标准C.合理标准D.主观标准

西蒙认为,决策只能是有限理性决策。因此决策只能是最优原则,而不是满意原则。()

下列选项中,属于短期经营决策程序的是()。 A.选择最优方案B.组织最优方案的实施、评价和反馈C.提出决策问题、确定决策目标D.比较和评价备选方案E.设计各种备选方案

西蒙认为管理的核心是决策,决策的核心是最优。

西蒙提出的决策标准是“最优标准”。

行为决策理论的代表人物西蒙认为,决策应该在有限理性的基础上,追求:()A、最优标准B、时间标准C、质量标准D、满意标准

企业决策方案的选择标准是“满意”而不是“最优”。

决策的实质就是要从各种备选方案中作出选择,并一定要选出活动最优的方案()

关于决策的理解不正确的是()。A、决策要有明确的目标B、决策要有两个以上备选方案C、选择后的行动方案必须付诸实施D、西蒙认为决策可能实现最优原则,不只是只能采取令人满意的准则

美国的西蒙是决策理论的重要代表人物。他在论述决策原则时认为:决策要实现最优化原则,所以,在进行决策时,要采取最优的方案。

西蒙认为,决策应该追求“最优原则”。

行为决策理论的代表人物西蒙认为,决策应该追求“最优原则”。

()是指决策者追求理想条件下的最优目标,选择最优方案的决策。A、危机决策B、追踪决策C、个人决策D、最优决策

现代决策理论大师西蒙提出以“满意标准”代替“最优标准”作为选择方案的原则,这是()A、否认决策的优化B、强调决策在一定现实条件下的优化C、强调决策的主观随意性D、否认决策的客观标准

赫伯特·西蒙认为,决策者在管理决策中不可能达到最优程度,而只能追求一种满意的决策结果()

决策标准中的“最优”标准是由()提出的。A、西蒙B、泰罗C、孔茨D、卢因

西蒙派认为,在决策标准上应使用()A、满意标准B、最优标准C、合理标准D、以上都不对

对于决策中,许多管理人员认为只能求满意决策,不必求最优决策。对于这种观点,你认为以下哪种说法最具有说服力?()A、现实中不存在所谓最优的方案,所以选中的方案都只能是满意方案B、决策始终处于一个动态修正的过程中,不可能一劳永逸C、任何决策的制定都是有代价的,追求最优决策方案也许会得不偿失D、决策取决于决策者的主管判断,降低选择标准自然就可满意

单选题现代决策理论大师西蒙提出以“满意标准”代替“最优标准”作为选择方案的原则,这是()。A否认决策的优化B强调决策在一定现实条件下的优化C强调决策的主观随意性D否认决策的客观标准

单选题()是指决策者追求理想条件下的最优目标,选择最优方案的决策。A危机决策B追踪决策C个人决策D最优决策

判断题企业决策方案的选择标准是“满意”而不是“最优”。A对B错

判断题西蒙提出的决策标准是“最优标准”。A对B错

判断题西蒙认为管理的核心是决策,决策的核心是最优。A对B错

单选题关于决策的理解不正确的是()。A决策要有明确的目标B决策要有两个以上备选方案C选择后的行动方案必须付诸实施D西蒙认为决策可能实现最优原则,不只是只能采取令人满意的准则

判断题美国的西蒙是决策理论的重要代表人物。他在论述决策原则时认为:决策要实现最优化原则,所以,在进行决策时,要采取最优的方案。A对B错