对于“帮助老板成功,你才能成功”这句话,理解正确的()。A.只有与老板同心,员工才能受到赏识B.即使你能帮助老板成功,自己也只能做一个打工仔儿C.这是老板占有员工剩余劳动价值的一种说法而已D.在做好本职工作中锻炼和成就自己

对于“帮助老板成功,你才能成功”这句话,理解正确的()。

A.只有与老板同心,员工才能受到赏识

B.即使你能帮助老板成功,自己也只能做一个打工仔儿

C.这是老板占有员工剩余劳动价值的一种说法而已

D.在做好本职工作中锻炼和成就自己


相关考题:

你的老板从怀疑的业绩。当你没有完成任务,他假定你只是运气不好,当你成功的时候,他欣赏你的能力。你的老板是属于下列哪种情况。() A、基本归因错误B、自私偏见C、选择性知觉D、自我服务偏见E、锚定偏见

请阅读下面的一段对话:美国老板:完成这份报告要花费多少时间?希腊员工:我不知道完成这份报告需要多少时间。美国老板:你是最有资格提出时间期限的人。希腊员工:十天吧。美国老板:你同意在15天内完成这份报告吗?希腊员工:没有做声。(认为是命令)15天过后,美国老板:你的报告呢?希腊员工:明天完成。(实际上需要30天才能完成。)美国老板:你可是同意今天完成报告的。第二天,希腊员工递交了辞职书。请从沟通的角度分析美国老板和希腊员工对话,说明希腊员工辞职的原因并提出建议。

比尔·盖茨认为,只有具备“帮助老板成功,你才能成功”理念的员工才是优秀员工。你对这句话的理解是( )。A.老板无非是要让员工无条件地为自己工作B.这反映了老板很阴暗的一种心理C.把个人发展与企业命运融合到一起才有前途D.在推动企业发展中成就自己

海伦·凯勒曾经说过,“希望是引导人成功的信仰,如果没有了希望,便一事无成”。对于这句话,你如何理解?

比尔?盖茨确立了10大优秀员工准则,其中,第四条是“与公司制定的长期目标保持一致”。下列说法中,你认为与上述“第四条”意思相符的是( )。(A)积极转变思维,减少个性化心态 (B)奖金和薪水不是唯一的工作动力(C)把自己融入整个团队中去 (D)帮助老板成功,你才能成功

比尔?盖茨认为,只有具备“帮助老板成功,你才能成功”理念的员工才是优秀员工。你对这句话的理解是( )。 (A)老板无非是要让员工无条件地为自己工作(B)这反映了老板很阴暗的一种心理(C)把个人发展与企业命运融合到一起才有前途(D)在推动企业发展中成就自己

根据比尔?盖茨确立的10大优秀员工准则,要使员工与公司制定的长期目标保持 一致,需要把握的事情主要包括( )。 (A)跟随公司的目标,把握自己努力的方向(B)根据上司的指令采取行动,不擅自作为(C)以奖金和薪水作为激发员工上进的根本动力(D)帮助老板成功,你才能成功

133、关于以下说法正确的是?()A.口才能助你成功B.口才能加速你的成功C.口才是你通向事业成功的金钥匙D.以上说法都对

卡耐基认为,成功,只有15%与个人才能相关,其他85%取决于诸如人际关系等的非智力因素,你是如何理解的?