（）是培养情景意识的助推器。A.良好工作态度的形成B.做好轮机管理中特殊情景的预想C.重视注意力的分配D.加强轮机管理的关联研究

（）是培养情景意识的助推器。

A.良好工作态度的形成

B.做好轮机管理中特殊情景的预想

C.重视注意力的分配

D.加强轮机管理的关联研究

相关考题：

根据情景意识原理及案例分析并结合轮机资源管理理念，良好情景意识的保持表现在以下（）方面。Ⅰ身心状况；Ⅱ经验与训练；Ⅲ理解力与操作技能；Ⅳ适应性与熟悉程度；V注意力与判断力；Ⅵ领导与管理技能。A.Ⅰ～VB.Ⅰ～ⅥC.Ⅰ～ⅣD.Ⅰ～Ⅲ
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（）是培养情景意识的保证。A.良好工作态度的形成B.轮机知识的积累C.重视注意力的分配D.加强轮机管理的关联研究
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机舱管理中情景意识的培养主要包括以下几方面():1轮机知识的积累是情景意识培养的基础 2加强轮机管理的关联研究是培养情景意识的关键 3良好工作态度的形成是培养情景意识的保证 4重视注意力的分配是情景意识培养的重要环节 5做好轮机管理中特殊情景的预想是培养情景意识的助推器 6加强对轮机管理案例的学习研究是情景意识培养的捷径。 A、23B、1245C、1346D、123456
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道德行为培养的关键是形成良好的（　）。A.道德习惯B.道德意志C.道德意识D.道德情景
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每个人的注意力的容量是有限性的。合理分配注意力是情景意识的形成的重要环节。
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情景意识形成的整个映射过程是由轮机人员感官所收集的信息触发的，并且感官收集的信息的数量及其质量对形成的情景意识正确与否有着决定性的影响。
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在轮机管理中如何培养情景意识？
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u情景意识形成的整个映射过程是由轮机人员感官所收集的信息触发的，并且感官收集的信息的数量及其质量对形成的情景意识正确与否有着决定性的影响。
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1、STCW公约要求的机舱资源管理能力中，要求轮机员能够“对有疑问的决定和/或行动适当质疑和响应”，这是对要求轮机员具有______。A．良好的沟通能力B．良好的情景意识C．良好的团队工作能力D．良好的决断力
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