薪酬就是企业为员工所提供的（）A．货币B．实物C．货币与实物D．以上都不是

薪酬就是企业为员工所提供的（）

A．货币

B．实物

C．货币与实物

D．以上都不是

相关考题：

关于薪酬及薪酬管理，以下说法不正确的是（）。A.员工薪酬实质上是一种交换或交易B.薪酬是员工提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和C.企业薪酬管理与其他类型企业的内部薪酬管理无关D.薪酬管理的目标是减少企业人工成本

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薪酬是员工为企业提供劳动而得到的货币报酬与实物报酬的总和，包括()等，往往忽视非经济薪酬。A.工资B.奖金C.津贴D.提成、分红E.福利

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员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和称为（）。A.福利 B.薪酬 C.工费 D.薪资

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()是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和。A:工资B:薪酬C:社会保险D:红利

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( )是员工为企业提供劳动而行到的各种货币与实物报酬的总和。A.工资B.薪酬C.社保保险D.红利

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(2016年11月)（　　）是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和。A.薪酬B.工资C.福利D.奖金

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（　　）是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和。A.薪酬B.工资C.福利D.奖金

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员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和称为（）A.奖励B.薪酬C.分配D.报酬

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薪资是指员工为企业提供劳动而得到的货币报酬与实物报酬的总和。

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