影响绩效达成的因素包括()A.内部条件B.员工技能C.激励效应D.外部环境

影响绩效达成的因素包括()

A.内部条件

B.员工技能

C.激励效应

D.外部环境

相关考题：

绩效的优劣要受多种因素的影响，如（）是员工的主观性影响因素。A．激励、环境B．激励、技能C．个性、动机D．技能、环境

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影响和制约员工工作绩效的因素包括（）。A．企业外部环境B．企业内部因素C．员工心理条件D．个人体力条件E．目标设定的合理性

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绩效的优劣要受多种因素的影响,如是员工的主观性影响因素()。 A.激励.环境B.激励.技能C.技能.环境D.个性.动机

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员工绩效影响因素包括（）。A.企业外部环境B.企业内部因素C.个人／体力／条件D.心理／条件／个性E.员工专业素质

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影响员工个人薪酬水平的因素不包括（　　）A.劳动绩效B.工会的力量C.工作条件D.员工的技能

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26、（）是指组织和个人开展工作所需的各种资源，也是客观因素，在一定程度上我们能改变内部条件的制约。A．员工技能B．外部环境C．内部条件D．激励效应

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研究表明，员工的绩效主要受（）因素的影响。A．技能B．激励C．环境D．机会

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18、（）是指组织和个人为达成目标而工作的主动性、积极性，激励效应是主观因素A．员工技能B．外部环境C．内部条件D．激励效应

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1、（）是指组织和个人为达成目标而工作的主动性、积极性，激励效应是主观因素A．员工技能B．外部环境C．内部条件D．激励效应

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