在特定条件下，当对劳动者利益的保护与对用人单位利益的保护发生冲突时，劳动法应优先保护劳动者利益。这条原则体现的是劳动法基本原则当中的（ ）A．平等保护B．全面保护C．优先保护D．基本保护
在特定条件下，当对劳动者利益的保护与对用人单位利益的保护发生冲突时，劳动法应优先保护劳动者利益。这条原则体现的是劳动法基本原则当中的（ ）
A．平等保护
B．全面保护
C．优先保护
D．基本保护
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41、下列哪项不属于维护劳动者合法权益原则的体现（）A．劳动法律法规对劳动者基本权利的规定B．劳动法律法规对用人单位基本义务的规定C．特定情形下对劳动者与用人单位利益保护冲突时，应注重保护劳动者利益D．动者严重违反规章制度，用人单位不可解除劳动合同
下列哪项不属于维护劳动者合法权益原则的体现（）A．劳动法律法规对劳动者基本权利的规定B．劳动法律法规对用人单位基本义务的规定C．特定情形下对劳动者与用人单位利益保护冲突时，应注重保护劳动者利益D．动者严重违反规章制度，用人单位不可解除劳动合同
305、特定情形下对劳动者与用人单位利益保护冲突时，应注重保护劳动者利益。（）