()是将组织内所有工作按责任轻重、繁简程度等因素按由高到低或由低到高来排列和评价的方法。 A、因素比较法B、计点法C、职位排序法D、职位归类法
()是将组织内所有工作按责任轻重、繁简程度等因素按由高到低或由低到高来排列和评价的方法。
A、因素比较法
B、计点法
C、职位排序法
D、职位归类法
相关考题:
下列关于评标委员会的各种评标办法顺序的说法中,正确的有()。A、采用最低评标价法的,按投标报价由高到低顺序排列B、采用综合评分法的,按评审后得分由高到低顺序排列;得分相同时,按投标报价由低到高顺序排列;得分且投标报价相同时,按技术指标优劣顺序排列C、采用最低评标价法的,投标报价相同的,按技术指标优劣顺序排列D、采用性价比法的,投标得分相同的,按投标报价由低到高顺序排列;投标得分且投标报价相同的,按技术指标优劣顺序排列E、采用综合评分法的,按评审后得分由低到高顺序排列;得分相同的,按投标报价由低到高顺序排列;得分且投标报价相同的,按技术指标优劣顺序排列
根据《医疗器械监督管理条例》,将医疗器械分为第一类,第二类,第三类的依据是()A有效程度由高到低B风险程度由低到高C有效程度由低到高D风险程度由高到低