“经济人”假设相应的管理措施及对“经济人”假设的评价

“经济人”假设相应的管理措施及对“经济人”假设的评价


相关考题:

因此,到了工业化中后期经济人假设逐步被()取代。 A.经济人假设B.社会人假设C.道德人假设D.复杂人假设

“经济人”的假设的管理措施特征有哪些?

按照人性观形成的先后顺序,有四种基本类型的人性假设是( )。A.“经济人”假设,“社会人”假设,“自我实现人”假设;“复杂人”假设B.“复杂人”假设,“经济人”假设,“自我实现人”假设,“社会人”假设C.“社会人”假设,“经济人”假设,“自我实现人”假设,“复杂人”假设D.“自我实现人”假设,“经济人”假设,“社会人”假设,“复杂人”假设

经济人假设相应的管理理论是:A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论

经济人假设的基本观点和管理措施是什么?

与经济人假设相应的管理工作的重点在于考虑人的情感。A对B错

“经济人”是管理中关于人的假设。

48、“经济人”是管理中关于人的假设。

38、“经济人”是管理中关于人的假设。()