计算日工资时，用月标准工资除以全年平均每月工作日数计算，那么全年平均每月工作日数为：()A、30天B、31天C、21天D、20.92天
计算日工资时，用月标准工资除以全年平均每月工作日数计算，那么全年平均每月工作日数为：()
A、30天
B、31天
C、21天
D、20.92天
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企业应付工资的计算方法包括()。A.按30日计算日工资率，按缺勤日数扣计算月工资B.按30日计算日工资率，按出勤日数计算月工资C.按21日计算日工资率，按缺勤日数扣计算月工资D.按21日计算日工资率，按出勤日数计算月工资
国家赔偿法规定的侵犯公民人身的每日赔偿金应按下述哪一种方法计算？（）A.本年度职工年平均工资除以全年天数B.本年度职工年平均工资除以全年法定工作日数C.上年度职工年平均工资除以全年天数D.上年度职工年平均工资除以全年法定工作日数
国家赔偿法规定的侵犯公民人身自由的每日赔偿金应按下述哪一方法计算?() A、本年度职工年平均工资除以全年天数B、本年度职工年平均工资除以全年法定工作日数C、上年度职工年平均工资除以全年天数D、上年度职工年平均工资除以全年法定工作日数
国家赔偿法规定的侵犯公民人身自由的每日赔偿金应按下述哪一种方法计算()。 A.本年度职工年平均工资除以全年法定工作日数B.上年度职工年平均工资除以全年天数C.上年度职工年平均工资除以全年法定工作日数D.本年度职工年平均工资除以全年天数
国家赔偿法规定的侵犯公民人身自由的每日赔偿金的计算方法为（ ）。A.本年度职工年平均工资除以全年天数B.本年度职工年平均工资除以全年法定工作日数C.上年度职工年平均工资除以全年天数D.上年度职工年平均工资除以全年法定工作日数
计算工资率时，月平均工作日数只能按20.83天计算。