下述句子是从一家宾馆的员工手册中摘录下来的,其中()不应看作是规则? A、宾馆合同工参照实际出勤天数计发工资B、员工不准到客房洗头、洗澡洗衣服、睡觉看电视C、工作时间不准办私事、打私人电话，不准会客D、员工上下班必须走员工通道乘员工电梯
下述句子是从一家宾馆的员工手册中摘录下来的,其中()不应看作是规则?
A、宾馆合同工参照实际出勤天数计发工资
B、员工不准到客房洗头、洗澡洗衣服、睡觉看电视
C、工作时间不准办私事、打私人电话，不准会客
D、员工上下班必须走员工通道乘员工电梯
相关考题：
下述句子是从一家宾馆的员工手册中摘录下来的,其中哪一条不应看作是规则?() A.宾馆合同工参照实际出勤天数计发工资B.员工不准到客房洗头、洗澡、洗衣服、睡觉、看电视C.工作时间不准办私事、打私人电话，不准会客D.员工上下班必须走员工通道，乘员工电梯
下列关于《员工手册》的说法正确的是()。A:《员工手册》编写过程中，应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范B:《员工手册》的制订权是法律赋予工会权利的重要组成部分C:《员工手册》在本单位内施行后，应当通过民主程序向劳动者公示D:用人单位依据《员工手册》对劳动者进行的管理不包括对劳动者违纪违法行为予以依法处理
下列关于《员工手册》的说法正确的是（ ）。A.《员工手册》编写过程中，应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范B.《员工手册》的制订权是法律赋予工会权利的重要组成部分C.《员工手册》在本单位内施行后，应当通过民主程序向劳动者公示D.用人单位依据《员工手册》对劳动者进行的管理不包括对劳动者违纪违法行为予以依法处理
下列关于《员工手册》的说法正确的是( )。A.《员工手册》编写过程中，应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范B.《员工手册》的制订权是法律赋予工会权利的重要组成部分C.《员工手册》在本单位内施行后，应当通过民主程序向劳动者公示D.用人单位依据《员工手册》对劳动者进行的管理不包括对劳动者违纪违法行为予以依法处理
员工手册是特许人制定的，用于指导特许系统中单店营运经营，确定单店各岗位职责的作业指导手册。