各国公务员级别的确立既考虑职位的因素又考虑() A、职级的因素B、职务的因素C、岗位的因素D、品位的因素

各国公务员级别的确立既考虑职位的因素又考虑()

A、职级的因素

B、职务的因素

C、岗位的因素

D、品位的因素

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关于生存分析的统计方法，叙述正确的是A、只考虑了事件的结果B、只考虑了事件结果所经历的时间C、既考虑了事件结果，又考虑了事件结果所经历的时间D、既考虑了事件结果，又考虑了事件结果出现的频数E、既考虑了事件结果所经历的时间，又考虑了该时间出现的频数
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静态投资回收期既考虑了时间价值因素，又考虑了回收期满后的现金流量状况。( )A．正确B．错误
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对于公务员职位,国家实行什么制度()。 A、公务员职位分类制度B、公务员级别制度C、公务员职位补贴制度D、公务员职位津贴制度
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我国公务员级别既体现了职位的因素,又考虑了个人的品位因素,是二者的有机结合。() 此题为判断题(对，错)。
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在确定公务员级别时,需要考虑的因素有() A.公务员的资历B.公务员所担任的职务C.公务员的学历D.级别的晋升与德才表现，工作实绩相联系
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下列选项中，（ ）既较为全面地考虑了各职位的价值，又具有较强的灵活性，是一种较为完善的基本薪酬设计方法。A.计点法B.职位分类法C.职位等级法D.因素比较法
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生存分析统计方法的主要特点是A.只考虑了事件结果所经历的时间B.既考虑了事件结果所经历的时间，又考虑了事件结果所出现的频数C.既考虑了事件结果，又考虑了事件结果所经历的时间D.只考虑了事件结果E.既考虑了事件结果，又考虑了事件结果所出现的频数
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对于公务员职位，国家实行（）。A公务员职位分类制度B公务员职位津贴制度C公务员级别制度D公务员职位补贴制度
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各国公务员级别的确立既考虑职位的因素又考虑（）。A职级的因素B职务的因素C岗位的因素D品位的因素
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