对有职业禁忌或职业病的员工，调离期限最长不得超过()。A、一个月B、两个月C、半年D、一年
对有职业禁忌或职业病的员工，调离期限最长不得超过()。
A、一个月
B、两个月
C、半年
D、一年
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下列对票据贴现描述错误的是（）A、票据贴现的贴现日期最长不得超过一年B、票据贴现的贴现日期最长不得超过半年C、票据贴现贴现期限为从贴现之日起到票据到期日止D、票据贴现贴现期限为贴现之日起的半年内
《供电营业规则》第二十三条规定：对于用电客户减容期限规定是（）。A、最短期限不得少于六个月，最长期限不得超过两年。B、最短期限不得少于一年，最长期限不得超过两年。C、最短期限不得少于六个月，最长期限不得超过一年。D、最短期限不得少于一年，最长期限不得超过三年。
对确诊患有职业病的职工（非技术骨干），所在单位应根据职业病诊断单位的意见安排其医治或疗。医治或疗养后，不宜从事原有害作业或工作的，应从确认之日起（）内将其调离原工作岗位另行安排工作。A、一个月B、两个月C、三个月D、半年
员工被确诊患有职业病后，根据职业病诊断机构的意见，安排其医治或疗养后被确认不宜继续从事原工作的，应在确诊之日起的（）内由人力资源管理部门将其调离原工作岗位，另行安排工作。A、一个月B、两个月C、半年D、一年
单选题对确诊患有职业病的职工（非技术骨干），所在单位应根据职业病诊断单位的意见安排其医治或疗。医治或疗养后，不宜从事原有害作业或工作的，应从确认之日起（）内将其调离原工作岗位另行安排工作。A一个月B两个月C三个月D半年
单选题留党察看期限最长不得超过（）。A半年B一年C两年D三年