《财富》杂志统计了世界500强的前100位公司,其中有()在产品与服务的创新方面运用了内部创业机制。A、50%B、55%C、60%D、65%

《财富》杂志统计了世界500强的前100位公司,其中有()在产品与服务的创新方面运用了内部创业机制。

  • A、50%
  • B、55%
  • C、60%
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相关考题:

据统计,电信行业客户服务中心占据了呼叫中心行业()。A.50%B.55%C.60%D.65%

上档拉线与地的夹角一般为,最大不超过。() A、50°,60°B、55°,65°C、60°,65°D、55°,60°

新生儿的病室湿度()A、45~55%B、50~60%C、50~55%D、55~60%E、55~65%

2009年中国移动荣获有()。A、上市公司再次入选道•琼斯可持续发展指数B、连续9年被美国《财富》杂志评为“世界500强”C、荣获“新中国六十华诞60个爱心榜样”称号D、荣获“大爱无疆‘5.12’抗震救灾周年纪念活动慈善单位”称号

财富杂志1000强中将近()的公司都有了正规的道德规范,用来阐明组织的道德规则。A、10%B、25%C、45%D、70%E、90%

2016年7月,《福布斯》杂志发布了最新的世界500强企业排行榜,中国上榜公司数量继续增长,达到了()家。A、94B、95C、96D、97

国务院颁布了《关于大力推进大众创业万众创新若干措施的意见》从创新体制机制、优化财税政策、搞活金融市场、扩大创业投资、发展创业服务、()、加强统筹协调等9大领域,提出来30个方面,96条具体措施。A、建设创业创新平台B、激发创造活力C、拓展城乡创业渠道D、优化社会环境

世界500强的企业有()左右的公司都拥有与自己长期合作的国际著名咨询公司。100%接受过多次咨询服务。A、30%B、40%C、50%D、60%

世界500强,是进入美国()杂志每年评选的“全球最大五百家公司”排行榜的一种说法,是衡量全球大型公司的最权威名单。A、《TIME》B、《Forbes》C、《财富》D、《商业周刊》

国家电网公司在2011年《财富》杂志世界500强企业中排名第()位。

国家电网公司在2011年《财富》杂志世界500强企业中排第几名?

安全型依恋约占婴儿的()。A、50~55%B、55~60%C、60~65%D、65~70%

国家法定男性员工退休年龄和公司内部规定的退休年龄为()A、55、50岁B、60、55岁C、60、60岁D、60、65岁

2009年财富杂志发布的世界500强排行榜中,埃克森美孚排名()。A、第一B、第二C、第三D、第四

《财富》杂志近日公布了2017年世界500强排行榜,共有115家中国企业“榜上有名”,位于全球第()位。A、一B、二C、三D、四

根据2011年《财富》杂志报道,世界500强的首位是哪个公司()A、埃克森-美孚石油公司B、沃尔玛C、通用汽车D、花旗银行

目前,美国联邦快递公司采用了小包裹运输的“轴心概念”和辐射状航空运输配送系统,这种创新创业类型属于()。A、基于企业组织管理模式创新的创业B、知识服务型创业C、基于营销模式创新的创业D、基于产品创新的创业

单选题世界500强的企业有()左右的公司都拥有与自己长期合作的国际著名咨询公司。100%接受过多次咨询服务。A30%B40%C50%D60%

单选题《财富》杂志统计了世界500强的前100位公司,其中有()在产品与服务的创新方面运用了内部创业机制。A50%B55%C60%D65%

单选题目前,美国联邦快递公司采用了小包裹运输的“轴心概念”和辐射状航空运输配送系统,这种创新创业类型属于()。A基于企业组织管理模式创新的创业B知识服务型创业C基于营销模式创新的创业D基于产品创新的创业

单选题世界500强,是进入美国()杂志每年评选的“全球最大五百家公司”排行榜的一种说法,是衡量全球大型公司的最权威名单。A《TIME》B《Forbes》C《财富》D《商业周刊》

单选题在《财富》杂志公布的世界前1{300位公司中,有70%的公司采用了 ( )A360度绩效考核法B强制分布法C平衡计分卡系统D行为锚定法

单选题《财富》杂志评论员文章指出:世界500强胜出其他公司的根本原因是()A这些公司的激励机制好B这些公司善于给他们的企业文化注入活力C这些公司的员工福利好D这些公司的企业战略规划制定的详细

单选题根据2011年《财富》杂志报道,世界500强的首位是哪个公司()A埃克森-美孚石油公司B沃尔玛C通用汽车D花旗银行

单选题《财富》杂志近日公布了2017年世界500强排行榜,共有115家中国企业“榜上有名”,位于全球第()位。A一B二C三D四

单选题2016年7月,《福布斯》杂志发布了最新的世界500强企业排行榜,中国上榜公司数量继续增长,达到了()家。A94B95C96D97

单选题国家法定男性员工退休年龄和公司内部规定的退休年龄为()A55、50岁B60、55岁C60、60岁D60、65岁