（）是根据组织目标为个人规定的一组任务及相应的责任，通常也称作工作岗位。A、职位B、职务C、职权D、职业
（）是根据组织目标为个人规定的一组任务及相应的责任，通常也称作工作岗位。
- A、职位
- B、职务
- C、职权
- D、职业
相关考题：
依据根据GB/T19000-2000相关规定，判断下述有关质量目标的说法哪些是正确的（）？A、质量目标是在质量方面所追求的目的。B、质量目标通常依据组织的质量方针制定。C、通常对组织的相关职能和层次分别规定质量目标。
目标管理的特点是：（）A、根据目标是共同商定的B、根据目标的总目标来决定每个部门和个人担负什么任务、责任及应达到的分目标C、组织目标是上级下指标，下级提保证D、一切活动都是围绕着分目标展开的，将履行职责与实现目标紧密结合起来E、对个人和部门的考核以目标实现的情况为依据
（）是指在安全生产管理活动中，为实现管理过程的有效性，管理工作需要在合理分工的基础上，明确规定组织各级部门和个人必须完成的工作任务和相应责任。A、人本原理B、责任原理C、系统原理D、预防原理
单选题组织中的每个部门和部门中的每个人员都有责任按照工作目标的要求保质保量的完成工作任务，同时组织也委之以自主完成任务所必需的权利。这体现的是组织结构中的（）。A设计的出发点与依据B核心内容C根本特点D本质
多选题依据根据GB/T19000-2000相关规定，判断下述有关质量目标的说法哪些是正确的（）？A质量目标是在质量方面所追求的目的。B质量目标通常依据组织的质量方针制定。C通常对组织的相关职能和层次分别规定质量目标。
多选题工作设计是指根据组织需要并兼顾个人需要，规定某职务的（），以及在组织中与其他职务关系的过程。A任务B权利C权力D责任E内容