管理组织的内涵是人们在职、责、权等方面的划分与互相联系,从而形成一定的结构体系,这个结构体系可简称为()A、职能式结构B、直线式结构C、权责结构D、责任体系

管理组织的内涵是人们在职、责、权等方面的划分与互相联系,从而形成一定的结构体系,这个结构体系可简称为()

  • A、职能式结构
  • B、直线式结构
  • C、权责结构
  • D、责任体系

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以下关于组织结构的说法错误的是( )。A.设计组织结构的目的是为了实现组织的目标B.组织结构的三要素是复杂性、规范性和结构性C.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系D.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系

下列有关组织结构的表述,不正确的是( )。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系C.组织结构在实际中通常以组织图或组织树的形式出现D.组织的纵向结构是指部门结构,组织的横向结构是指层次结构

组织结构的内涵是( )方面的结构体系。A.职B.权C.管理D.绩效E.责

下列关于组织结构含义的说法错误的是( )。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.设计组织结构的目的是为了实现组织的目标,组织结构是实现组织目标的一种手段C.完成企业目标所需的各项业务工作及其比例、关系D.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系

质量管理体系中有关“组织结构”的论述,以下不正确的是A.组织结构就是组织机构加职能B.其形式是不分层次和部门,共同完成中心工作C.目的是为实现拟定的质量方针、目标D.内涵是实验室人员在职、责、权方面的结构体系E.本质是实验室人员的分工协作及其关系

下面有关组织结构的论述,正确的有( )。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.设计组织结构的目的是为了实现组织的目标C.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系D.组织结构又可称为权责结构

()不属于静态的组织设计理论的研究内容。A:管理行为规范B:权、责结构C:组织信息控制D:部门划分的形式和结构

关于组织结构的说法,错误的是()。A:组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B:组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系C:设计组织结构的目的是为了实现组织目标D:组织结构与权责结构有本质的区别

组织结构定义包含了以下( )含义。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.组织结构是实现组织效益最大化的一种手段C.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系D.设计组织结构的目的是为了实现组织的目标E.设计组织结构的目的是为了明确员工的职、权、责

关于组织结构的说法,错误的是( )。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系C.设计组织结构的目的是实现组织目标D.组织结构与权责结构有本质的区别

组织结构的内涵是( )。A.企业员工的分工协作关系B.实现组织的目标C.企业员工在职、权、责三方面的结构体系D.企业效益最大化

下列关于组织结构的论述,正确的有( )。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.组织结构又可称为权责结构C.组织结构包含复杂性、规范性、层次性三个要素D.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系E.企业的组织结构是指各管理层次、部门在权利和责任方面的分工和相互关系

静态组织设计理论研究的内容不包括(  )。A. 管理行为规范B. 组织的权、责结构C. 组织信息控制D. 部门划分的形式和结构

狭义税收管理体制的核心内涵是()A、税收管理权限的划分B、税收管理组织架构的设置及职能划分C、税收管理集权与分权D、中央与地方管理权限的划分

下列有关组织结构的表述,错误的是()。A、组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B、组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系C、组织结构在实际中通常以组织图或组织树的形式出现D、组织的纵向结构是指部门结构,组织的横向结构是指层次结构

对管理组织进行等级的划分从而形成()A、管理部门B、管理幅度C、管理层次D、管理人员

静态组织设计理论研究的内容不包括()A、管理行为规范B、组织的权、责结构C、组织信息控制D、部门划分形式和结构

组织结构的内涵是人们的()关系。A、分工协B、制约C、职、责、权D、相互监督

质量管理体系中有关“组织结构”的论述,以下不正确的是()A、组织结构就是组织机构加职能B、其形式是不分层次和部门,共同完成中心工作C、目的是为实现拟定的质量方针、目标D、内涵是实验室人员在职、责、权方面的结构体系E、本质是实验室人员的分工协作及其关系

关于组织结构的说法,正确的有()。A、组织结构又称权责结构B、组织结构的设计目的是为了实现组织目标C、组织结构常以矩阵图形式出现D、组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系E、组织结构的本质是企业员工的分工协作关系

单选题下列有关组织结构的表述,错误的是()。A组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系C组织结构在实际中通常以组织图或组织树的形式出现D组织的纵向结构是指部门结构,组织的横向结构是指层次结构

单选题静态组织设计理论研究的内容不包括()A管理行为规范B组织的权、责结构C组织信息控制D部门划分形式和结构

单选题对管理组织进行等级的划分从而形成()A管理部门B管理幅度C管理层次D管理人员

多选题关于组织结构的说法,正确的有()。A组织结构又称权责结构B组织结构的设计目的是为了实现组织目标C组织结构常以矩阵图形式出现D组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系E组织结构的本质是企业员工的分工协作关系

单选题关于组织结构的说法,错误的是( )。A组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系C涉及组织结构的目的是为了实现组织目标D组织结构与权责结构有本质的区别

单选题组织结构的内涵是人们的()关系。A分工协B制约C职、责、权D相互监督

单选题关于组织结构的说法,错误的是(  )。[2014年真题]A组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系C设计组织结构的目的是为了实现组织目标D组织结构与权责结构有本质的区别