危机的（）是指危机对组织的生存和发展产生立即而显著的威胁。A、突发性B、威胁性C、决策时间短D、信息不可靠、不完备
危机的（）是指危机对组织的生存和发展产生立即而显著的威胁。
- A、突发性
- B、威胁性
- C、决策时间短
- D、信息不可靠、不完备
相关考题：
对罗伯特?希斯的四阶段划分理论的理解正确的是()A. 提出有效危机管理的4R理论，即危机缩减(reduction)、危机预备(readiness)、危机反应(response)、危机恢复力(resilience)B. 希斯指出4R模型中危机缩减是较多为减少成本而尤为企业重视的工作C. 危机恢复力是指企业有效生存和反应能力D. 希斯还提出了一些危机管理技术和方法，如PPPL理论、ABC减缓法则、危机恢复的PICPIC策略等
下列四个陈述不正确的是( )。A.危机管理的不确定性由危机发生的意外性决定，表现在危机管理对象、危机预测及处理计划等方面B.危机管理是指组织或个人通过危机的监测、预控、处理计划、决策和处理，达到避免、减少危机产生的 危害，甚至将危机转化为契机的系统管理架构和管理方法C.危机预防包括危机监测和危机预控，危机监测是危机预控的前提条件，危机预控是危机预防的直接体现D.危机管理的三大特征是不确定性、应急性和预防性，其中应急性对危机管理的成效影响最大
下列关于危机的描述，正确的有（ ）。A.危机的发展一般可以分为四个阶段B.家庭破裂属于特殊生活经历的危机C.危机产生之后，服务对象的身心处于极度的紧张状态D.危机是指个人的正常生活受到意外危险事件的破坏而产生的身心混乱状态E.危机是指个人的基本生活能力受到严重削弱，自身生存受到严重威胁的状态
下面关于“危机”的描述中，不正确的是（）。A、危机指的是孕育重大变化的不稳定的时期或状态，这种变化带来不受欢迎的后果B、危机指的是威胁到组织最根本的目标的事件C、危机是指具有严重威胁、不确定性和有危机感的情境D、危机是一个会引起负面影响的具有不确定性的大事件
危机管理评价的基本目的是（）A、减少危机造成的直接损失，并为危机恢复创造条件B、为了提高组织预防和处理的能力C、恢复危机造成的损失以维持组织的生存和连续经营D、抓住危机所带来的机会进行重组，使组织获得新的发展
下列关于危机的表述中，错误的是（）。A、危机通常可以分为成长危机与情景危机B、危机的发展一般可以分为四个阶段C、危机是指各人的正常生活受到意外危险事件的破坏而产生的身心混乱状态D、危机产生之后，服务对象的身心处于极度的紧张状态E、危机是指各人的基本生活能力受到严重削弱，自身生存受到严重威胁的状态
关于危机恢复小组的叙述中，正确的是（）A、危机恢复小组一般使用专业的危机反应人员B、危机恢复小组不但进行危机反应决策，还进行危机反应行动C、危机恢复小组的目的是使组织从危机的影响中恢复过来，使组织得以生存发展D、危机恢复小组由小组成员来执行
关于危机反应小组的叙述中，正确的是（）A、危机反应小组的目的是使组织从危机的影响中恢复过来，使组织得以生存发展B、危机反应小组主要进行危机恢复决策，较少参与直接的危机恢复工作C、危机反应小组的成员更多的是组织内部的负责组织正常运作的经理和技术人员D、危机反应小组的决策主要由危机反应小组的成员来执行
下列四个陈述不正确的是（）。A、危机管理的不确定性由危机发生的意外性决定，表现在危机管理对象、危机预测及危机处理计划等方面B、危机管理是指组织或个人通过危机的监测、预控、处理计划、决策和处理，达到避免、减少危机产生的危害，甚至将危机转化为契机的系统管理架构和管理方法C、危机预防包括危机监测和危机预控，危机监测是危机预控的前提条件，危机预控是危机预防的直接体现D、危机管理的三大特征是不确定性、应急性和预防性，其中应急性对危机管理的成效影响最大
劳动关系的危机管理是指劳动关系协调员及相关人员通过（），达到避免、减少劳动关系危机产生的危害，总结危机发生、发展的规律，对危机处理科学化、系统化的一种新型规律体系A、危机监测——危机预警——危机决策——危机处理B、危机评估——危机预警——危机决策——危机处理C、危机监测——危机评估——危机决策——危机处理
单选题关于危机反应小组的叙述中，正确的是（）A危机反应小组的目的是使组织从危机的影响中恢复过来，使组织得以生存发展B危机反应小组主要进行危机恢复决策，较少参与直接的危机恢复工作C危机反应小组的成员更多的是组织内部的负责组织正常运作的经理和技术人员D危机反应小组的决策主要由危机反应小组的成员来执行
单选题关于危机恢复小组的叙述中，正确的是（）A危机恢复小组一般使用专业的危机反应人员B危机恢复小组不但进行危机反应决策，还进行危机反应行动C危机恢复小组的目的是使组织从危机的影响中恢复过来，使组织得以生存发展D危机恢复小组由小组成员来执行
单选题劳动关系的危机管理是指劳动关系协调员及相关人员通过（），达到避免、减少劳动关系危机产生的危害，总结危机发生、发展的规律，对危机处理科学化、系统化的一种新型规律体系A危机监测——危机预警——危机决策——危机处理B危机评估——危机预警——危机决策——危机处理C危机监测——危机评估——危机决策——危机处理
单选题危机管理评价的基本目的是（）A减少危机造成的直接损失，并为危机恢复创造条件B为了提高组织预防和处理的能力C恢复危机造成的损失以维持组织的生存和连续经营D抓住危机所带来的机会进行重组，使组织获得新的发展
单选题下列关于危机的描述中，错误的是( )。A危机通常可以分为成长危机与情境危机B危机的发展一般可以分为4个阶段C危机产生之后，服务对象的身心处于极度的紧张状态，经过调适和治疗就会形成新的身心平衡状态D危机是指个人的基本生活能力受到严重削弱，自身生存受到严重威胁的状态
单选题危机管理是指和个人通过危机监测、危机预控、危机决策达到将危机转化为机会的目的。（）A政府B组织C单位D社会