国家电网公司“十三五”企业文化指导思想强调大力推进文化创新,不断丰富企业文化内涵,(),建设和弘扬卓越文化,推进依法治企、以德育企,为全面建成“一强三优” 现代公司,推动公司实现科学发展。A、以优秀为基础、以卓越为导向B、以统一为基础、以卓越为引领C、以统一为基础、以卓越为导向D、以优秀为基础、以卓越为引领

国家电网公司“十三五”企业文化指导思想强调大力推进文化创新,不断丰富企业文化内涵,(),建设和弘扬卓越文化,推进依法治企、以德育企,为全面建成“一强三优” 现代公司,推动公司实现科学发展。

  • A、以优秀为基础、以卓越为导向
  • B、以统一为基础、以卓越为引领
  • C、以统一为基础、以卓越为导向
  • D、以优秀为基础、以卓越为引领

相关考题:

国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的发展思路中强调,要全面深化“四卓越”实践,即锻造卓越技术、推进卓越管理、( )、创造卓越绩效。A.开展卓越服务B.培育卓越人才C.深化卓越服务D.打造卓越队伍

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要进一步强化党建部门抓文化传播,专业部门抓文化承载,各单位抓文化实践,( )的工作体系。A.管理人员推进企业文化建设B.管理人员建设企业文化C.全员共建企业文化D.全员共享企业文化

国家电网有限公司“十三五”企业文化建设规划明确,坚持以人为本和创新发展,整体规划、突出重点、分类实施、循序渐进,以统一为基础、以卓越为导向,( )。A.强化文化驱动B.强化文化引领C.促进文化登高D.促进文化提升

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要持续深化企业文化建设“五年规划”“年度计划”与( )有机衔接的管理体系。A.“项目推进”B.“项目管理”C.“项目制管理”D.“项目化推进”

国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的保障措施是()。A、坚持党的领导,充分发挥党组织在企业文化建设中的领导作用B、坚持齐抓共管,建立健全统一领导、分工负责的工作格局C、层层落实责任,切实推进企业文化全覆盖D、强化素质建设,打造一流员工队伍

“十三五”规划中提出,创新就要不断培育发展新动力、拓展新空间、深入实施创新驱动发展战略、大力推进农业现代化、构建产业新体系。

国务院印发《“十三五”国家科技创新规划》,强调坚持创新是引领发展的第一动力,以深入实施创新驱动发展战略、支撑供给侧结构性改革为主线,全面深化科技体制改革,大力推进以()为核心的全面创新。A、科技创新B、文化创新C、制度创新D、管理创新

坚持把马克思主义作为立党立国的根本指导思想,紧密结合我国国情和时代特征大力推进理论创新,不断推进马克思主义()。

“创新引领开放崛起”战略实施的路径是()A、大力推进科技创新,建设高地B、大力推进管理创新,构建机制C、大力推进文化创新,创意产业D、大力推进产品创新,发展产业

国家电网有限公司以公司()为重点,广泛开展集训轮训、专题学习、宣讲辅导、竞赛调考等多种形式的企业文化宣贯传播。A、发展战略和企业文化B、十三五规划和企业文化C、发展战略和价值理念D、十三五规划和价值理念

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要围绕(),滚动修编《“十三五”企业文化建设规划》,调整完善公司企业文化建设的指导思想、总体目标、主要任务,确保规划务实管用,切实增强规划的科学性、指导性和严肃性。A、企业文化建设工作指引B、新时代公司价值理念C、新时代公司企业文化D、新时代公司发展战略

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要进一步强化党建部门抓文化传播,专业部门抓文化承载,各单位抓文化实践,()的工作体系。A、管理人员推进企业文化建设B、管理人员建设企业文化C、全员共建企业文化D、全员共享企业文化

国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的发展思路中强调,要全面贯彻“三坚持”原则,即()。A、坚持全员共享B、坚持党的全面领导C、坚持社会主义核心价值观D、坚持全员共建

国家电网有限公司“十三五”企业文化建设规划明确,坚持以人为本和创新发展,整体规划、突出重点、分类实施、循序渐进,以统一为基础、以卓越为导向,()。A、强化文化驱动B、强化文化引领C、促进文化登高D、促进文化提升

国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的发展思路中强调,要全面深化“四卓越”实践,即()。A、锻造卓越技术B、推进卓越管理C、深化卓越服务D、创造卓越绩效

国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的发展思路中强调,要全面深化“四卓越”实践,即锻造卓越技术、推进卓越管理、()、创造卓越绩效。A、开展卓越服务B、培育卓越人才C、深化卓越服务D、打造卓越队伍

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要持续深化企业文化建设“五年规划”“年度计划”与()有机衔接的管理体系。A、“项目推进”B、“项目管理”C、“项目制管理”D、“项目化推进”

国家电网有限公司“十三五”企业文化建设规划明确,坚持以人为本和创新发展,(),以统一为基础、以卓越为导向,强化文化驱动,促进文化登高。A、整体规划B、突出重点C、分类实施D、循序渐进

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要建设(),推动企业文化融入专业管理。A、专业文化B、专项文化C、亚文化D、子文化

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要以()激发企业文化建设优势,将党建优势和文化优势转化为公司创新优势、竞争优势和发展优势。A、党建工作优势B、党建引领优势C、公司发展优势D、公司人才优势

单选题国家电网有限公司以公司()为重点,广泛开展集训轮训、专题学习、宣讲辅导、 竞赛调考等多种形式的企业文化宣贯传播。A发展战略和企业文化B十三五规划和企业文化C发展战略和价值理念D十三五规划和价值理念

单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要围绕( ),滚动修编《“十三五”建设规划》,调整完善公司企业文化建设的指导思想、总体目标、主要任务,确保规划务实管用,切实增强规划的科学性、指导性和严肃性。A企业文化建设工作指引B新时代公司价值理念C新时代公司企业文化D新时代公司发展战略

多选题国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的发展思路中强调,要全面深化“四卓越” 实践,即()。A锻造卓越技术B推进卓越管理C深化卓越服务D创造卓越绩效

多选题“创新引领开放崛起”战略实施的路径是()A大力推进科技创新,建设高地B大力推进管理创新,构建机制C大力推进文化创新,创意产业D大力推进产品创新,发展产业

单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要以()激发企业文化建设优势,将党建优势和文化优势转化为公司创新优势、竞争优势和发展优势。A党建工作优势B党建引领优势C公司发展优势D公司人才优势

多选题国家电网有限公司“十三五”企业文化建设规划明确,坚持以人为本和创新发展,(),以统一为基础、以卓越为导向,强化文化驱动,促进文化登高。A整体规划B突出重点C分类实施D循序渐进

填空题2013年国家电网公司将大力创建和谐企业。深化()企业文化建设。