一国的平均工资率从10元/小时上升到15元/小时，该国总的劳动工时供给数量上升了50%，则该国的劳动力供给曲线是（ ）。A、缺乏弹性的B、富有弹性的C、单位弹性的D、无弹性的
一国的平均工资率从10元/小时上升到15元/小时，该国总的劳动工时供给数量上升了50%，则该国的劳动力供给曲线是（ ）。
- A、缺乏弹性的
- B、富有弹性的
- C、单位弹性的
- D、无弹性的
相关考题：
一国的平均工资率从10元/小时上升到15元/小时，该国总的劳动工时供给数量上升了50%，则该国的劳动力供给曲线不是( )。A.缺乏弹性的B.富有弹性的C.单位弹性的D.无弹性的E.无限弹性的
假设从第1期到第2期，名义工资率从每小时10元上升到每小时15元，预期的物价水平从1上升到3，而真实的物价水平则从4上升到5。据此我们可以判断，在此期间，( )。A.名义工资下降B.预期的实际工资率上升C.真实的实际工资率上升D.以上均是
如果一国GDP大于GNP，说明该国公民从外国获得的利息、工资、利润、租金等收人多于外国公民从该国获得的要素收入；反之，如果GNP超过GDP，则表明该国公民从外国获得的要素收入少于外国公民从该国获得的要素收入。（??）
保险密度是（）A、按一国（地区）常住人口计算的人均保费收入B、一国（地区）保费收入占该国（地区）GDP的比重C、一国（地区）保费收入占世界保费收入的比重D、一国（地区）寿险保费收入占该国（地区）总保费收入的比重
多选题从宏观上看，影响一国对劳动力需求的因素主要有（）。A该国的产业结构构成B该国的发展阶段C该国经济增长速度的高低D该国劳动年龄人数的多少