以下哪项是公司管理层在组织中建立道徳环境的最佳措施？（）A、对新员工进行道德培训B、在其日常工作中传达并示范道德行为C、确保所有员工遵守道德规范D、监督员工行为，以确保每个人都尽职尽责
以下哪项是公司管理层在组织中建立道徳环境的最佳措施？（）
- A、对新员工进行道德培训
- B、在其日常工作中传达并示范道德行为
- C、确保所有员工遵守道德规范
- D、监督员工行为，以确保每个人都尽职尽责
相关考题：
在确定被审计单位构成控制环境的要素是否得到执行时，注册会计师最好通过询问管理层和员工，了解( )信息。A．管理层如何将业务规程和道德价值观念与员工进行沟通B．管理层是否建立了正式的行为守则C．管理层是否在日常工作中遵循行为守则D．管理层如何处理违反行为守则的情形
某寿险公司发现，尽管公司做了很多种培训，但是培训内容转化为员工的实际工作行为以及成果的情况却不是很理想。为了确保培训成果转化，该公司主要应做好的工作包括( )。①对受训员工在实际工作中运用培训内容的行为及其结果提供适当的奖励②将提高受训者在培训过程中的舒适性和满意度作为最主要的目标③受训员工的直接上级鼓励员工在工作中积极运用培训中学习到的内容④确保培训经费的支出没有超出预算标准A.①②B.①③C.①④D.③④
A公司拥有正式全面的企业道德规范，但B公司没有。从A公司拥有道德规范这个事实可以在逻辑上推出以下哪项？Ⅰ．A公司显示比B公司更高的道德行为准则。Ⅱ．A公司制定了客观标准，可据此评估一个员工的行动。Ⅲ．B公司没有正式企业道德规范会影响成功对该公司的道德行为进行审计。A.只有Ⅱ。B.只有Ⅲ。C.Ⅰ和Ⅱ。D.Ⅱ和Ⅲ。
某公司要求其首席执行官对违反公司行为守则的一切行为进行监督和报告。那么，该首席审计执行官应该：A.审查并裁定所有投诉B.在负责监督行为守则遵守情况的委员会发挥领导作用C.制定具体程序，确保公司向所有员工明确传达行为守则的内容D.以顾问身份参与旨在裁定违犯行为的委员会的相关工作
甲公司的内部审计师在评价公司的行为规范和商业惯例的遵守情况时，发现以下做法，其中不正确的是：A.即使对该规范不了解也要求新员工必须在职业道德规范文件上签字B.公司将职业道德规范写入员工手册，并分发至每位员工C.公司在季度培训时，都会有职业道德规范的内容D.公司有举报热线，并鼓励员工举报不遵守行为规范的情况
管理层采取的以下哪项行动有助于减少员工舞弊机会？A.建立公司资产实物控制措施。B.取消奖金与销售或其他业绩目标挂钩的做法。C.在公司手册中公示所期望的各种道德行为。D.明确舞弊行为的后果，如：结束雇用合同等。
关于生物安全内容，下面说法正确的是（）A、加强生物安全意识，了解非洲猪瘟相关知识。B、遵守公司相关规程制度，不违反规定。C、对别人违反生物安全制度的行为及时制止，并传递正确的生物安全准则。D、对员工进行培训，让所有员工都有生物安全意识，同时确保各项生物安全方案和措施执行到位。
下列关于职业道德正确的说法是（）。A、新员工入岗前的教育应包括公司职业道德规范的内容B、签订的劳动合同中，应包括遵守公司职业道德规范的内容C、把职业道德建设列入员工培训的常规学习内容D、职业道德建设是企业和员工共同的责任
公司的正式道德行为守则应做到以下所有选项，除了（）A、向所有员工有效地传达可接受的价值观B、仅反映员工和组织行为的法定标准C、对国内和国际业务的合规性要求提供指导D、在做出决策时对员工的行为提供指导
从组织的角度对员工的职业生涯进行管理，表现为（）。A、请员工独立制定职业生涯规划B、建立各种适合管理层员工发展的职业通道C、针对员工职业发展的需求进行适时的培训D、给予员工加薪升职，确保员工职业生涯的成功
在审核系统管理时，审计师发现系统管理员没有经过必要的培训，为了确保系统的完整性，需要立即采取哪项行动（）。A、安排有经验的管理员对所有系统进行评审B、对所有部分的规程进行评审C、对所有培训的规程进行评审D、对HR招聘新员工的策略以及验证新员工能力的方法进行评审
在客房日常培训课程中，需涵盖以下哪些课程内容（）？（1）新员工入职培训（2）新员工带教（3）公司新政策和新要求（4）客房服务和管理质量改进（5）老员工晋升培训（6）老员工带教A、（1）（2）（3）（4）（5）B、（1）（2）（3）（5）（6）C、（1）（2）（4）（5）（6）D、所有选项皆是
甲公司的内部审计师在评价公司的行为规范和商业惯例的遵守情况时，发现以下做法，其中不正确的是：（）A、即使对该规范不了解也要求新员工必须在职业道德规范文件上签字。B、公司将职业道德规范写入员工手册，并分发至每位员工。C、公司在季度培训时，都会有职业道德规范的内容。D、公司有举报热线，并鼓励员工举报不遵守行为规范的情况。
单选题公司的正式道德行为守则应做到以下所有选项，除了（）A向所有员工有效地传达可接受的价值观B仅反映员工和组织行为的法定标准C对国内和国际业务的合规性要求提供指导D在做出决策时对员工的行为提供指导
单选题各级行、各条线（部门）应每（）制订反洗钱培训计划，并认真组织开展对新员工反洗钱培训，确保员工有效履行反洗钱义务。A月B季C半年D年