酒后上岗可以先睡觉后工作。

酒后上岗可以先睡觉后工作。


相关考题:

下列不是工作岗位禁忌的是()。A、酒后上岗B、着装规范C、上班迟到D、上班早退

严禁( )上岗、酒后驾车、( )饮酒。

下列从业行为属于违章作业的是()。A.无证上岗B.入井不戴安全帽、矿灯、自救器C.脱岗、睡觉、酒后上岗D.不执行“敲帮问题”制度和“支护原则”E.在空帮、空顶、浮石伞檐下作业或进入采空区(老塘)作业

人职培训制度体现的是()的原则。A.现培训,现上岗B.先培训,后上岗C.先培训,后任职D.先培训,后就业E.先上岗,再培训

特种作业人员应()上岗。A、酒后B、戴安全帽C、穿工作服D、持证

中石化石油工程技术服务有限公司安全生产禁令中所称的饮酒、酒后上岗,是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员在岗饮酒或酒后上岗。

道口作业人员必须执行()制度。A、先培训后上岗B、先上岗后培训C、先上岗后跟班D、先跟班后上岗

新工人入厂后,应()A、先培训后上岗B、先上岗后培训C、边上岗边培训D、在生产中实践学习

斟酒水的顺序是()。A、先红酒后白酒再啤酒B、先啤酒后红酒再白酒C、先白酒后红酒再啤酒D、先红酒后啤酒再白酒

岗位轮换实行先移交后离岗、先审计后上岗的原则。

轮岗和强制休假必须坚持()的原则。A、先移交后离岗B、先移交后上岗C、先审计后离岗D、先审计后上岗

酒后上岗可以先学习后工作。

如发现酒后上岗应()。

酒后上岗应如何处理?()A、停止工作B、学习C、不管

岗前培训要执行“()”的用工原则。A、先培训后上岗B、先培训后考核C、先上岗再培训D、都可以

酒后上岗后停止其工作。

对酒后上岗应该()A、立即停止工作B、不管C、随便

根据省联社规定,员工轮岗和强制休假必须坚持()的原则。A、先离岗后移交,先审计后上岗B、先移交后离岗,先审计后上岗C、先离岗后移交,先上岗后审计D、先移交后离岗,先上岗后审计

收费人员必须(),坚守(),上岗时要()、(),严禁酒后上岗、脱岗和干与工作无关的事项。

判断题酒后上岗可以先学习后工作。A对B错

单选题对酒后上岗应该()A立即停止工作B不管C随便

判断题酒后上岗可以先睡觉后工作。A对B错

单选题酒后上岗应如何处理?()A停止工作B学习C不管

单选题道口作业人员必须执行()制度。A先培训后上岗B先上岗后培训C先上岗后跟班D先跟班后上岗

单选题根据省联社规定,员工轮岗和强制休假必须坚持()的原则。A先离岗后移交,先审计后上岗B先移交后离岗,先审计后上岗C先离岗后移交,先上岗后审计D先移交后离岗,先上岗后审计

判断题酒后上岗后停止其工作。A对B错

单选题岗前培训要执行“()”的用工原则。A先培训后上岗B先培训后考核C先上岗再培训D都可以