在劳动关系理论中,新保守派的特征体现在() A、主要关注效率最大化B、以劳动市场为研究领域C、主要关注雇员忠诚度的最大化D、以管理政策与实践为研究领域E、强调减少工会和政府对市场的干预
认为“监管是政府对公众要求纠正某些社会个体和社会组织的不公正、不公平和无效率或低效率的一种回应”的金融管制理论是( )。A．特殊利益论B．社会选择论C．公共利益论D．经济监管论
主要关注效率最大化的学派是()。 A.新保守派B.管理主义学派C.正统多元论学派D.激进派
新公共管理中的3E标准是指()。 A.节约、公平和效率B.节约、公平和效益C.公平、效率和效益D.节约、效率和效益
管理主义学派的主要观点() A、主要关注经济效率的最大化B、主要研究、分析市场力量的作用C、关注就业关系中员工的D、主要研究企业对员工的管理政策、策略和实践。
新保守派的主要观点() A、主要关注经济效率的最大化B、主要研究、分析市场力量的作用C、关注就业关系中员工的动机，以及员工对企业的高度认同、忠诚度问题D、主要研究企业对员工的管理政策、策略和实践。
认为“监管是政府对公众要求纠正某些社会个体和社会组织的不公正、不公平和无效率或低效率的一种回应”的金融管制理论是()。A:特殊利益论B:社会选择论C:公共利益论D:经济监管论
认为监管是政府对公众要求纠正某些社会个体和社会组织的不公正、不公平和无效率的一种回应，这种观点来自()。A:公共利益论B:特殊利益论C:社会选择论D:经济监管论
在劳动关系中，雇主追求()最大化，劳动者追求()最大化。A:效率；工资B:利润；效率C:利润；工资D:剩余价值；效率
认为监管是政府对公众要求纠正某些社会个体和社会组织的不公正、不公平和无效率的一种回应，这种观点来自( )。A.公共利益论B.特殊利益论C.社会选择论D.经济监管论
新公共管理中的3E标准是指（）A节约、公平和效率B节约、公平和效益C公平、效率和效益D节约、效率和效益
微观经济学的是以市场运行为核心的，其主要目标是效率与（）。A、公平B、均衡C、成本最小化D、效用最大化
新的价值观使（）等问题在世界范围内得到关注。A、安全、健康、效率和公平B、安全、效率、公平和成本C、安全、效率、公平和廉洁D、安全、健康、公平和廉洁
省级政府对地方的转移支付体现了（）的原则。A、绝对公平B、总体公平C、最大化效益D、最大化效率
影响员工工和效率最大化的最主要因素是（）。A、员工的薪酬制度与身体特质B、员工的职业爱好与有效激励C、员工的薪酬制度与人际关系D、员工的职业爱好与身体特质
微观经济学的主要目标有两个，分别是公平和（）。A、均衡B、效率C、效用最大化D、成本最小化
根据微观经济学理论（）是微观经济学的目标。A、均衡B、效用最大化C、成本最小化D、效率E、公平
效率与公平是一对矛盾体，两者看似不可调和，却又互相依存。没有无效率的公平，也不可能存在不公平的效率。效率和公平的关系是（） ①效率是公平的前提、基础 ②讲效率就要拉开差距 ③公平是效率的保证 ④公平和效率是对立的A、①②B、②③C、①③D、②④
公共投资主要追求（）A、微观效率B、宏观效率C、社会公平D、利润最大化E、社会福利
单选题认为监管是政府对公众要求纠正某些社会个体和社会组织的不公正、不公平和无效率的一种回应，这种观点来自（ ）。A公共利益论B特殊利益论C社会选择论D经济监管论
多选题公共投资主要追求（）A微观效率B宏观效率C社会公平D利润最大化E社会福利
多选题财政支出中公平和效率的关系包括（ ）。A公平会降低效率B效率会阻碍公平C二者没有关系D公平是提高效率的前提E效率是公平的基础
单选题新公共管理中的3E标准是指（）。A节约、公平和效率B节约、公平和效益C公平、效率和效益D节约、效率和效益
单选题新保守派对员工关系的看法中主要关注()。A效率最大化B雇员忠诚度的最大化C均衡效率和公平D减少不公平和不公正
单选题新的价值观使（）等问题在世界范围内得到关注。A安全、健康、效率和公平B安全、效率、公平和成本C安全、效率、公平和廉洁D安全、健康、公平和廉洁
单选题省级政府对地方的转移支付体现了（）的原则。A绝对公平B总体公平C最大化效益D最大化效率
单选题认为监管是政府对公众要求纠正某些社会个体和社会组织的不公正、不公平和无效率或低效率的一种回应，这种观点来自（ ）。A公共利益论B特殊利益论C社会选择论D经济监管论