按照《劳动合同法》的规定,建立劳动关系应当订立书面劳动合同,应当自用工之日起两个月内订立书面劳动合同。对劳动者实行同工同酬。()
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《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。A、一个月B、两个月C、半年D、一年
多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列对劳动合同订立的形式描述中,正确的有()。A建立劳动关系,应当订立书面劳动合同B非全日制用工双方当事人可以不订立书面劳动合同C建立劳动关系,只能订立书面劳动合同D试用期用工双方当事人可以订立口头协议
单选题《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。A一个月B两个月C半年D一年
多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列对劳动合同订立的形式的描述中,正确的有( )。A建立劳动关系,应当订立书面劳动合同B非全日制用工双方当事人可以不订立书面劳动合同C建立劳动关系,只能订立书面劳动合同D试用期用工双方当事人可以订立口头协议