行政人员的行为可以分()。A、经济性行为B、执行公务性行为C、规制性行为D、非执行公务性行为

行政人员的行为可以分()。

  • A、经济性行为
  • B、执行公务性行为
  • C、规制性行为
  • D、非执行公务性行为

相关考题:

法律制度对理想行政人格生成的具体作用()。 A.保证行政人员个体行为的独立性B.指引行政人员的个体行为C.约束行政人员个体行为的任意性D.协调行政人员间的行为

行政伦理规范的一般作用有哪些()。 A、对行政人员行为的导向作用B、对行政人员行为的规范作用C、对行政管理过程中特定道德秩序的维护作用D、对行政人员行为的调整作用

制度的意义在于()。 A、能规范和控制行政人员的个体行为B、是行政人员个体行为的规则C、可以引导个体进行理性行为D、能保证行政人员个体的独立性

行政人员在行政执行中的行为代表着()。A.国家与政府B.所在机关C.行政人员本人D.政党

廉洁奉公是行政人员必备的最基本的行政道德,是行政人员行为的道德底线。()

行政人员在下班时间,在他职责范围内做出的行为属于公务行为。()

行政荣誉是社会舆论对行政组织及其行政人员的行为做出的()的道德评价以及行政人员的全体或个人对这种评价的自我意识。

()是行政人员必备的最基本的行政道德,是行政人员行为的()。

行政荣誉是()对行政组织及其行政人员的行为做出的肯定性的道德评价以及行政人员的全体或个人对这种肯定评价的()。

下级行政人员的执行行为是政策执行的主体行为。

公共、行政人员行为的三种基本模型是()、文化行为模型、政治行为模型。

行政改革中的行为变革包括了()等方面的改造和更新。A、行政规章制度B、工作程序C、行政人员的工作态度D、行政经费控制E、行政人员的行为方式

行政人员在行政执行中的行为代表着()。A、行政人员本人B、所在机关C、国家与政府D、政党

行政人员行政行为的裁判者是()。

列举公共行政人员的行为类型?

从评价手段和途径来分,行政道德评价方式可以分为哪几类()。A、自我评价B、行政人员内心信念C、制内评价D、社会舆论E、行政行为习惯

从评价手段和途径来分,行政道德评价方式可以分为哪几类()。A、社会舆论B、行政人员内心信念C、制内评价D、行政行为习惯

从行政体系的角度看,行政责任的结构是()的综合统一。A、组织体系的责任制度B、行政人员的责任意识C、行政人员的道德意识D、行政人员的负责任的行为E、行政人员的不负责任的行为

行政人员在行政执行中的行为代表着()。

填空题行政人员在行政执行中的行为代表着()。

填空题()是行政人员必备的最基本的行政道德,是行政人员行为的()。

填空题行政人员行政行为的裁判者是()。

多选题从行政体系的角度看,行政责任的结构是()的综合统一。A组织体系的责任制度B行政人员的责任意识C行政人员的道德意识D行政人员的负责任的行为E行政人员的不负责任的行为

多选题从评价手段和途径来分,行政道德评价方式可以分为哪几类()。A自我评价B行政人员内心信念C制内评价D社会舆论E行政行为习惯

单选题行政人员在行政执行中的行为代表着()。A行政人员本人B所在机关C国家与政府D政党

问答题下级行政人员的执行行为有哪些作用?

单选题行政伦理规范的一般作用有哪些()。A对行政人员行为的导向作用B对行政人员行为的规范作用C对行政管理过程中特定道德秩序的维护作用D对行政人员行为的调整作用