根据劳动法的规定，工资应当以法定货币支付，不得以发放()等形式代替货币支付。A.实物B.有价证券C.福利D.A+B
用人单位支付劳动者工资,具体作法可以是() A.以法定货币支付B.以实物代替货币支付C.以货币和实物支付D.以货币或有价证券支付
工资应采取()的形式支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。
工资支付方法正确的是()。A.工资不应以法定货币支付B.不行以实物代替货币支付C.能以实物代替货币支付D.能以有价证券代替货币支付
工资支付方法错误的是()。A.工资应以法定货币支付B.不行以实物代替货币支付C.不行以有价证券代替货币支付D.能以有价证券代替货币支付
（2013年）工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。（ ）
我国有关法律、法规和规章中明确规定，工资应当以法定货币支付。不得以（）及有价证券替代货币支付。
关于工资支付说法正确的是（）A、工资支付必须是货币形式B、工资支付不得以实物形式C、不得以有价证券形式D、不得规定劳动者消费方式
工资应当以（）支付，支付工资时，用人单位应向劳动者提供一份其个人的工资清单。A、法定货币B、有价证券C、实物D、股票
工资应当以（）支付，不得以实物及有价证券代替货币支付。
用人单位支付劳动者工资的方式是（）A、以货币或有价证券支付B、以实物代替货币支付C、以货币或企业债券支付D、以法定货币支付
工资可以以法定货币支付，也可以实物及有价证券替代货币支付。
工资支付方法正确的是（）。A、工资不应以法定货币支付B、不行以实物代替货币支付C、能以实物代替货币支付D、能以有价证券代替货币支付
工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。
用人单位在向劳动者支付工资劳动报酬时，应当以（）支付，不得以其它替代货币支付。A、实物B、有价证券C、法定货币D、其他支付手段
货币支付规则，工资应当以（）支付。A、法定货币B、实物C、有价证券D、股份
下列关于“工资”的表述，正确的是（）。A、工资既可以法定货币支付，也可以以实物替代货币支付B、工资既可以法定货币支付，也可以有价证券替代货币支付C、工资应当以法定货币支付，不得以实物和有价证券替代货币支付D、工资既可以法定货币支付，也可以实物和有价证券替代货币支付
工资应当以法定货币支付，也可以用实物和有价证券替代货币支付。
判断题工资应当以法定货币支付，也可以以实物或有价证券替代货币支付。（）A对B错
单选题下列关于“工资”的表述，正确的是（）。A工资既可以法定货币支付，也可以以实物替代货币支付B工资既可以法定货币支付，也可以有价证券替代货币支付C工资应当以法定货币支付，不得以实物和有价证券替代货币支付D工资既可以法定货币支付，也可以实物和有价证券替代货币支付
判断题工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。A对B错
单选题货币支付规则，工资应当以（）支付。A法定货币B实物C有价证券D股份
单选题工资支付方法正确的是（）。A工资不应以法定货币支付B不行以实物代替货币支付C能以实物代替货币支付D能以有价证券代替货币支付
填空题我国有关法律、法规和规章中明确规定，工资应当以法定货币支付。不得以（）及有价证券替代货币支付。
单选题用人单位在向劳动者支付工资劳动报酬时，应当以（）支付，不得以其它替代货币支付。A实物B有价证券C法定货币D其他支付手段
多选题关于工资支付说法正确的是（）A工资支付必须是货币形式B工资支付不得以实物形式C不得以有价证券形式D不得规定劳动者消费方式
单选题用人单位支付劳动者工资的方式是（）A以货币或有价证券支付B以实物代替货币支付C以货币或企业债券支付D以法定货币支付