判断题“洋葱文化”是处于一定社会经济文化背景下的组织在在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独特的价值观,以及以此为核心而形成的行为规范、道德准则、群体意识、风俗习惯等。A对B错

判断题
“洋葱文化”是处于一定社会经济文化背景下的组织在在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独特的价值观,以及以此为核心而形成的行为规范、道德准则、群体意识、风俗习惯等。
A

B


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相关考题:

企业长期经营过程中逐步形成与发展的、带有企业自身特质的企业经营哲学,即以价值观和思维方式为核心所生成的企业行为规范、道德准则、风俗习惯和企业传统的有机整体是。A.企业愿景B.企业文化C.企业目标

企业家精神是企业文化的源头,并在企业经营过程中逐步完善发展,最终转化为企业组织的价值观。() 此题为判断题(对,错)。

在一定的社会经济条件下,企业在长期的经营过程中逐渐形成并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和是()A.企业文化B.企业制度C.企业哲学D.企业精神

组织文化是在工作群体中逐渐发展起来的可以观察到的规范和标准,是组织成员共同拥有的,并以此了解组织成员行为的一套假设和信念。() 此题为判断题(对,错)。

以下关于组织文化的描述错误的是A.是组织在长期发展过程中形成的B.组织文化的核心是护理价值观C.是一种隐藏的价值因素和精神源泉D.是价值观、群体意识、道德规范、行为准 则、特色、管理风格以及传统习惯的总和E.是组织经营活动和文化活动的总和

传统文化,是指在长期的历史发展过程中形成和发展起来,保留在每一个民族中间具有稳定形态的文化。()

古罗马教育是在逐步接受了()文化的影响而发展起来的。

以下关于组织文化的描述错误的是A:是组织在长期发展过程中形成的B:组织文化的核心是护理价值观C:是一种隐藏的价值因素和精神源泉D:是价值观、群体意识、道德规范、行为准则、特色、管理风格以及传统习惯的总和E:是组织经营活动和文化活动的总和

()是在一定社会环境影响下,以青年共同的心理和生理特征为基础,在青年完成社会化过程中逐步形成的群体文化。A、青年文化B、青年意识C、社会文化D、青年价值观

企业长期经营过程中逐步形成与发展的、带有企业自身特质的企业经营哲学,即以价值观和思维方式为核心所生成的企业行为规范、道德准则、风俗习惯和企业传统的有机整体是()文化。A、技术B、企业C、管理

组织文化的塑造是个长期的过程,同时也是组织发展过程中的一项艰巨、细致的系统工程。在塑造过程中,要遵循一定的步骤,下列组织文化塑造步骤中错误的是()。 ①组织环境分析 ②定位 ③提炼组织的核心价值观 ④执行 ⑤企业形象设计A、①②③④⑤B、①②④③⑤C、①②③⑤④D、①④②③⑤E、①③④②⑤

中小学班级文化是指弥散于班级内部长期形成的相对稳定的,独特的,具有共同思想、价值观念和行为准则的总和。班级文化包括物质文化、制度文化、精神文化。其中()是班级文化的核心。A、物质文化B、制度文化C、精神文化D、三者

组织文化,是指在一定的环境背景条件下及长期发展过程中,组织所创造并逐步形成的物质财富。

组织文化是出于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独特的价值观。我们通常说的组织文化有四个层次,这四个层次是表层的物质文化、浅层的行为文化、中层的制度文化、()。

组织文化是组织在长期的生存和发展过程中形成的价值标准。

组织文化是处于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中逐步生成和发展起来的独特的价值观,其中制度文化处于组织文化的哪个层次()A、中层B、表层C、深层D、浅层

“洋葱文化”是处于一定社会经济文化背景下的组织在在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独特的价值观,以及以此为核心而形成的行为规范、道德准则、群体意识、风俗习惯等。

组织文化是在组织的长期发展过程中逐步形成的,是长期积淀的结果,这描述的是组织文化的()。A、客观性B、相对稳定性C、继承融合性D、发展性

组织文化是处于一定社会文化背景下的组织,在长期发展的过程中逐步生成和发展起来的日益稳定的独特的价值观以及一直为和谐而形成的行为规范道德准则,群体意识()。

组织文化是处于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独立的价值观,以及以此为核心而形成的行为规范、道德准则、群体意识、风俗习惯等。

单选题在一定的社会经济条件下,企业在长期的经营过程中逐渐形成并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和是()A企业文化B企业制度C企业哲学D企业精神

单选题组织文化是处于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中逐步生成和发展起来的独特的价值观,其中制度文化处于组织文化的哪个层次()A中层B表层C深层D浅层

填空题组织文化是出于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独特的价值观。我们通常说的组织文化有四个层次,这四个层次是表层的物质文化、浅层的行为文化、中层的制度文化、()。

判断题组织文化是处于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独立的价值观,以及以此为核心而形成的行为规范、道德准则、群体意识、风俗习惯等。A对B错

多选题企业文化是在一定的社会文化背景下,经过企业领导的长期倡导和全体员工的积极认同、创造和实践所形成的()、经营特色、管理风格以及传统和习惯的总和。A整体价值观念B信仰追求C道德规范D行为准则

多选题组织文化的塑造是个长期的过程,同时也是组织发展过程中的一项艰巨、细致的系统工程。在塑造过程中,要遵循一定的步骤,下列组织文化塑造步骤中错误的是()。 ①组织环境分析 ②定位 ③提炼组织的核心价值观 ④执行 ⑤企业形象设计A①②③④⑤B①②④③⑤C①②③⑤④D①④②③⑤E①③④②⑤

单选题()是在一定社会环境影响下,以青年共同的心理和生理特征为基础,在青年完成社会化过程中逐步形成的群体文化。A青年文化B青年意识C社会文化D青年价值观