单选题护理管理人员与一般护士的根本区别在于()A需要对自己的工作成果负责B需要与他人配合完成科室工作C需要从事具体技术操作D需要协调他人的努力以实现科室目标E需要丰富的专业知识和管理知识

单选题
护理管理人员与一般护士的根本区别在于()
A

需要对自己的工作成果负责

B

需要与他人配合完成科室工作

C

需要从事具体技术操作

D

需要协调他人的努力以实现科室目标

E

需要丰富的专业知识和管理知识


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管理者与操作者最根本的区别是()。 A、是否从事某项具体的工作或任务B、是否具有监督其他人工作的职责C、是否从事管理活动D、是否有头衔

只有管理活动和作业活动并存于一个组织之中,才能保证组织目标的圆满实现。不过管理人员和作业人员是有区别的,其主要不同有()。 A、管理人员是指从事管理工作的人员B、从事作业工作的人员不参与管理工作C、管理人员要对作业人员的最终结果负责D、管理人员要通过自己的努力和他人的努力来实现组织目标

从事复杂系统工作,下列哪种做法更重要:A.需随时记录B.更需要书面的程序和辅助资料作为参考C.更需要以往的笔记作为永久参考D.更需要他人的指点

管理人员与一般工作人员的根本区别在于( ) A.需要对自己的工作成果负责B.需要协调他人的努力以实现组织目标C.需要从事具体的文件签发审阅工作D.需要与他人配合完成组织目标

以下对护士长在医院及科室位置的认识,错误的是()。 A、只需要协调护士间的关系,与医生无联系B、是医院的基层管理人员C、是科室的管理者D、是科室的领袖人物

管理人员与一般工作人员的根本区别在于,需要协调他人的努力以实现组织目标。()

护理管理人员与一般护士的根本区别在于A、需要对自己的工作成果负责B、需要与他人配合完成科室工作C、需要从事具体技术操作D、需要协调他人的努力以实现科室目标E、需要丰富的专业知识和管理知识

管理人员与一般工作人员的区别在于:( )A.需要与他人配合完成组织目标B.需要协调他人的努力以实现组织目标C.需要对自己的工作成果负责D.需要从事具体的文件签发审阅工作

护理管理人员与一般护士的根本区别在于( )A.需要与他人配合完成科室工作B.需要从事具体的技术操作C.需要对自己的工作成果负责D.需要协调他人的努力以实现科室目标E.需要检查他人的工作

以下有关保险管理人员工作职责的陈述,正确的有( ):①保险管理人员需要承担一部分下属的责任,为下属的工作考虑;②保险管理人员被赋有制度化的权利,使其能够调度、指挥他人的工作活动,并拥有判断他人工作成果及奖惩的职权;③保险管理人员在职务上必须保证公司的利益,并以社会利益为最终价值目标和考量,需要忽略自身价值的实现目标;④管理人员以完成既定管理目标为基本责任,通过管理工作来增强组织的实力,保持公司持续的发展。A.②③④B.①②④C.①②③④D.①②③

医院人力资源培训的主要对象是()。A、专业技术人员B、管理人员C、后勤工作人员D、医生、护士E、职能科室负责人

下列哪方面是管理人员与一般工作人员的根本*区别?()A、需要与他人配合完成组织目标B、需要从事具体的文件签发审阅工作C、需要对自己的工作成果负责D、需要协调他人的努力以实现组织目标

护士长值班时需()。A、严格遵守医院各项规章制度,坚守工作岗位B、如有特殊情况需要暂时离开病区,应向当班护士告知去向C、每日至少巡视病房两次,重点巡视危重、新入院、术后、心理及行为异常等患者,检查护士各项护理工作完成情况,对危重患者的护理进行指导;了解患者需求,征求意见和建议D、护士长夜值班时坚守岗位,协调解决各科室夜间疑难问题E、外出到总务库请领物品

护理管理人员与一般护士的根本*区别在于()A、需要与他人配合完成科室工作B、需要从事具体的技术操作C、需要对自己的工作成果负责D、需要协调他人的努力以实现科室目标

合理调配护士人力要求()A、护理部能够根据临床护理工作需要,对全院护士进行合理配臵和调配。护理部掌握全院护理岗位、护士分布情况B、科护士长、病房护士长可以在科室、病房层面根据工作量调配护士,体现以患者为中心C、有条件的医院可以建立机动护士人力资源库,保证应急需要和调配D、体现能及对应,以方便医院安排为首要目标

管理人员与一般作业人员的根本*区别在于:()。A、需要与他人配合完成组织目标B、需要从事具体的文件签发审阅工作C、需要对自己的工作成果负责D、需要协调他人的努力以实现组织目标

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