国家根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务和职级序列。()
录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、()、择优录取的办法。
公务员录用考试采取笔试和面试等方式进行,考试内容根据公务员应当具备的( )和不同职位类别、不同层级机关分别设置。 A.气质条件B.专业技术C.基本能力D.素质能力
国家设置公务员职务序列的根据是()。A.职能要求B.领导与非领导职务C.级别层次D.职位类别
公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。A.对B.错
根据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员录用考试采取()的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。A笔试和面试B笔试和口试C口试和面试D笔试后直接录用
录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。()
公务员职务聘任中,机关聘任公务员采取两种方法:() A.公开遴选B.直接抽调C.公开招聘D.直接选聘
在考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员时，应当采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法．()
下列关于我国公务员制度的说法中不正确的是()．A．录用公务员，一律采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法B．非领导职务层次在省部级以下设置C．国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列D．曾因犯罪受过刑事处罚的人员不得被录用为公务员
录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取什么办法？（）A公开考试B严格考察C平等竞争D择优录取
我国根据和（）划分公务员的职务类型，构成公务员职务序列。A职位类别B工作性质C是否承担领导职责D责任轻重
录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
2015年（）公开遴选和公开选调公务员工作现己全面展开。此次公开遴选和公开选调计划选拔400名公务员，职位较去年增加58.1%。A、基层机关B、地方机关C、中央机关D、派驻机关
国家根据公务员（）设置公务员职务序列。A、级别层次B、职位类别C、领导与非领导职务D、职能要求
录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、（）录取的办法。
公务员公开遴选考试采取（）的方式，根据职务层次和职位类别进行。A、统一B、联考C、分级分类D、全*省统考
国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。下面属于领导职务层次的有（）。A、国家级正职B、主任科员C、巡视员D、乡科级正职
公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。（）
单选题根据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员录用考试采取（）的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。A笔试和面试B笔试和口试C口试和面试D笔试后直接录用
填空题录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、（）录取的办法。
判断题公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。A对B错
单选题国家根据公务员（）设置公务员领导职务和职级序列。A职位类别和职责B职位C职责
多选题国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。下面属于领导职务层次的有（）。A国家级正职B主任科员C巡视员D乡科级正职
判断题国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列（）A对B错