公务员职务聘任中,机关聘任公务员采取两种方法:() A.公开遴选B.直接抽调C.公开招聘D.直接选聘

公务员职务聘任中,机关聘任公务员采取两种方法:()

A.公开遴选

B.直接抽调

C.公开招聘

D.直接选聘


相关考题:

机关聘任公务员不是通过发布任职决定或者任职通知,而是采取签订()方法。

机关聘任公务员,应当按照权责统一原则,签订书面的聘任合同,确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。()

关于机关对聘任制公务员的管理,以下说法正确的是( )A.与委任制公务员的管理规定相同B.公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员C.聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分D.聘任合同一经签订不得更改或者解除

机关聘任公务员采取的任职形式是签定合同。() 此题为判断题(对,错)。

机关聘任公务员采取的方法有()。A、公开选拔B、录用C、直接选聘D、公开招聘

关于机关对聘任制公务员的管理,以下说法正确的是:A.与委任制公务员的管理规定相同B.公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员C.聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分D.聘任合同一经签订不得更改或者解除

对于深圳市用人单位新招聘的聘任制公务员,下列情形中,除( )外,用人机关不得约定试用期。A.委任制公务员转为聘任制公务员的B.军队转业干部安置为聘任制公务员的C.聘任制公务员转任的D.曾任本市行政机关领导职务公务员的

机关聘任公务员主要有两种方法:一是公开招聘的方法、二是直接选聘方法。A对B错

有下列情形之一的,聘任制公务员以书面形式通知机关后可以解除聘任合同()。A.在试用期内的B.聘期过半的C.聘任机关未按照聘任合同约定支付工资、未依法为聘任制公务员缴纳社会保险费等,或者未提供必要工作条件的D.法律法规规定或者聘任合同约定聘任制公务员可以解除聘任合同的其他情形