多选题可运用观察法收集培训需求信息，以下关于观察法的说法正确的有（）A较适合生产作业和技术人员B优点在于培训者与培训对象亲自接触C观察者的主观偏见会影响调查的结论D观察记录表可作为培训需求分析的依据E观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响

多选题
可运用观察法收集培训需求信息，以下关于观察法的说法正确的有（）
A

较适合生产作业和技术人员

B

优点在于培训者与培训对象亲自接触

C

观察者的主观偏见会影响调查的结论

D

观察记录表可作为培训需求分析的依据

E

观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响

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收集培训需求信息的主要方法有（ ）。A．面谈法B．工作任务分析法C．观察法D．重点团队分析法E．调查问卷法
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信息收集人员通过察看，有计划、有目的地收集信息的方法称为（）A、侦察法B、访问法C、问卷法D、观察法
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培训需求信息的主要收集方法有（　）A、面谈法B、观察法C、调查问卷D、重点团队分析法E、工作任务分析法
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在培训需求信息收集方法中（）能够在短时间对收集到大量反馈数据，并易于对数据进行归纳的。A、行为观察法B、绩效考核法C、调查问卷法D、面谈法
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（）是培训需求信息收集的最原始、最基本的工具之一。A、问卷法B、观察法C、趋势研究法D、顾问委员会研讨法
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收集培训需求信息的主要方法有（）A、面谈法B、工作任务分析法C、观察法D、重点团队分析法E、调查问卷法
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培训需求信息收集的（）是一种最原始、最基本的工具之一，其优点在于培训者与培训对象亲自接触，对他们的工作有直接的了解A、问卷法B、观察法C、访问法D、记录法
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运用观察法进行培训需求调查会妨碍被观察对象的正常工作和集体活动。
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以下是培训需求信息的收集的方法的有（）。A、面谈法B、重点团队分析法C、工作任务分析法D、观察法
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培训评估信息的收集方法有（）A、资料收集B、观察法C、档案法D、面谈法E、问卷调查法
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培训需求调查方法有两种：面谈法和观察法。（）
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多选题收集培训需求信息的主要方法有（）A面谈法B工作任务分析法C观察法D重点团队分析法E调查问卷法
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多选题培训需求信息的主要收集方法有（　）A面谈法B观察法C调查问卷D重点团队分析法E工作任务分析法
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多选题培训评估信息的收集方法有（）A资料收集B观察法C档案法D面谈法E问卷调查法
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