单选题某公司于2015年建立了企业年金制度，职工张某1月份工资为3200元，单位当月为其缴纳企业年金200元，则张某当月应缴纳个人所得税为（）元。A0B3C6D10
单选题
某公司于2015年建立了企业年金制度，职工张某1月份工资为3200元，单位当月为其缴纳企业年金200元，则张某当月应缴纳个人所得税为（）元。
A
0
B
3
C
6
D
10
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某企业(不符合房改政策)2008年为职工外购住宅楼一幢，买价每平方米3000元，以每平方米2400元的价格销售给本企业职工。该企业职工张某2008年9月购买的房屋面积是100平方米，张某取得当月工资3400元。张某9月应缴纳个人所得税( )元。A．115B．8875C．8990D．8890
694号文规定，企业年金的个人缴费部分，不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除。2010年开始，企业开始建立企业年金计划，张某每个月为其个人账户缴纳额为200元。此时，张某应纳税所得额为：（）。A.5000元B.4800元C.4000元D.3800元
674号文规定，对企业按季度、半年或年度缴纳企业缴费的，在计税时不得还原至所属月份，均作为一个月的工资、薪金，不扣除任何费用，按照适用税率计算扣缴个人所得税。如果张某公司按季度缴费，并在1季度中1月份为张某缴纳企业年金计入个人账户金额为1500元，则1月份针对这一笔个人账户企业缴费额张某应缴纳税金为：（）。A.1500/3*5%=25元B.1500*10%-25=125元C.1500*5%=75元D.0元
某企业雇员张某2008年1～6月，每月从公司取得工资3800元，6月30日取得奖金 3000元，2008年1～6月张某工资及奖金所得应缴纳个人所得税额为( )元。(当月工资当月发放，2008年3月1日前扣除费用为1600元/月)A．1690B．1470C．1740D．1960
某企业(不符合房改政策)2008年为职工建造住宅楼一幢，建造成本每平方米3000元，以每平方米2400元的价格销售给本企业职工。该企业职工张某当年9月购买的房屋面积是100平方米，张某取得当月工资4200元。张某当月将自己居住六年的惟一家庭住房予以转让，取得收入20万元，张某9月应缴纳个人所得税（ ）元。A．205B．8875C．8990D．9080
企业年金不仅仅要由企业和职工个人共同缴纳，而且缴纳金额也有一定限制，某企业上年度职工工资总额为600万元，则根据我国劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》规定，企业和职工个人缴费合计不超过( )万元。A.125B.100C.150D.170
张某（中国公民）2017年3月由一中方企业派往国内一外商投资企业工作，当月派遣单位和雇佣单位分别支付张某工资2000元和4200元。则张某当月应纳个人所得税税额为（）。A、165元B、175元C、240元D、295元
某国有企业职工张某，于2012年2月因健康原因办理了提前退休手续（至法定退休年龄尚有18个月），取得单位按照统一标准支付的一次性补贴72000元。当月张某仍按原工资标准从单位领取工资4500元。则张某2012年2月应缴纳的个人所得税合计为（）。A、30元B、270元C、300元D、320元
2008开始，张某任职于A公司并于次年加入该公司企业年金计划，受托人为法人受托机构；2011年张某跳槽至B公司，但B公司尚未建立企业年金计划，2013年2月B公司企业年金计划成立。假设你是A公司和B公司企业年金负责人，结合人社部《企业年金基金管理办法》的规定，如何处理张某缴纳的年金？
2013年2月，张某月工资收入4200元，扣除各项可在个人所得税前扣除的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险以及住房公积金后，张某2013年2月工资薪金所得实际为3300元，同时，张某所在企业建立了年金制度，2013年2月，企业为张某缴纳年金300元，则张某2013年2月当月应缴纳个人所得税（）。A、0元B、3元C、5元D、10元
职工杨某2010年试用期满，单位为其建立了企业年金，杨某按规定缴纳了个人缴费部分，但单位在代扣该职工基本养老保险费时遭到抵制，杨某认为，他缴纳了企业年金，就不应该再缴纳基本养老保险费。请问：杨某的做法是否正确，为什么？
D市某企业在依法参加城镇企业职工基本养老保险的基础上于2008年建立企业年金计划。企业年金计划由企业和职工共同缴费，缴费比例相同，为职工工资的6%，均计入职工的个人账户。该企业2011年职工工资总额为800万元。如果企业在2011年12月缴纳当年第四季度的企业年金计划缴费，则在对于每个职工来说，企业缴费（）。A、还原至10、11、12月后作为各月的“工资薪金所得”项目计征个人所得税B、全部作为12月当月的工资薪金，在扣除个人所得税扣除标准后按适用税率计征个人所得税C、全部作为12月当月的工资薪金，不扣任何费用，按适用税率计征个人所得税D、不征收个人所得税
某企业于1998年参保城镇企业职工基本养老保险，按工资总额的20%缴纳基本养老保险费；2007年，该企业建立企业年金计划，计划由企业和职工共同缴费，缴费比例相同，为职工工资的6%，均计入职工的个人账户。小张是该企业职工，于2000年参加工作，并按规定参加基本养老保险和企业年金计划，每月分别按工资的8%和6%缴纳基本养老保险个人账户费用和企业年金计划费用。如果企业在2011年12月缴纳当年第四季度的企业年金计划缴费，则对于小张来说，企业缴费（）。A、还原至10、11、12月后作为各月的“工资薪金所得”项目计征个人所得税B、全部作为12月当月的工资薪金，在扣除个人所得税扣除标准后按适用税率计征个人所得税C、全部作为12月当月的工资薪金，不扣任何费用，按适用税率计征个人所得税D、不征收个人所得税
单选题某国有企业职工张某，于2019年1月因健康原因办理了提前退休手续（至法定退休年龄尚有1年），取得单位按照统一标准支付的一次性补贴69000元。当月张某仍按原工资标准从单位领取工资6000元。则张某2019年1月应缴纳的个人所得税合计为（ ）。（不考虑张某应享受的专项附加扣除和依法确定的其他扣除）[2012年真题改编]A30元B270元C300元D320元
单选题2016年1月，王某当月工资为5000元，王某所在任职单位按国家规定标准为职工缴纳企业年金的企业缴费部分，并按照当月工资的5%扣缴企业年金个人缴费的部分。王某本人上一年度月平均工资4000元，其工作所在地上一年度职工月平均工资3000元。计算王某2016年1月应缴的个人所得税为（）元。A50.2B15C40.2D30.5
单选题职工张某为国有企业职工，2010年该企业破产，张某从企业取得一次性安置费收入30000元。则张某的安置收入应缴纳个人所得税为（ ）元（张某原在职工资每月1000元）。A0B75C105D120
问答题职工杨某2010年试用期满，单位为其建立了企业年金，杨某按规定缴纳了个人缴费部分，但单位在代扣该职工基本养老保险费时遭到抵制，杨某认为，他缴纳了企业年金，就不应该再缴纳基本养老保险费。请问：杨某的做法是否正确，为什么？
单选题企业年金不仅仅要由企业和职工个人共同缴纳，而且缴纳金额也有一定限制，某企业上年度职工工资总额为600万元，则根据我国劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》规定，企业和职工个人缴费合计不超过（ ）万元。A125B100C150D170
单选题假设某单位职工王某和李某都将于2014年退休。该单位1998年开始参加城镇企业职工基本养老保险并按制度规定进行缴费，此时王某已经是单位职工，而李某则于2001年首次参加工作并开始参保缴费。根据当前我国企业职工基本养老保险制度有关规定，回答以下问题。2012年，二人的基本养老保险个人账户的缴费率为（）。A企业按工资总额的3%缴纳，职工按个人缴费工资的8%缴纳B企业按工资总额的3%缴纳，职工按个人缴费工资的5%缴纳C企业不缴，职工按个人缴费工资的8%缴纳D企业不缴，职工按个人缴费工资的5%缴纳
单选题2013年2月，张某月工资收入4200元，扣除各项可在个人所得税前扣除的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险以及住房公积金后，张某2013年2月工资薪金所得实际为3300元，同时，张某所在企业建立了年金制度，2013年2月，企业为张某缴纳年金300元，则张某2013年2月当月应缴纳个人所得税（）。A0元B3元C5元D10元
单选题某国有企业职工张某，于2012年2月因健康原因办理了提前退休手续（至法定退休年龄尚有18个月），取得单位按照统一标准支付的一次性补贴72000元。当月张某仍按原工资标准从单位领取工资4500元。则张某2012年2月应缴纳的个人所得税合计为()。A30元B270元C300元D320元
单选题2012年1月份，税务机关在检查中发现，甲某所在的企业2011年9月份建立了年金制度，但企业为甲某所缴纳的年金均未扣缴其个人所得税，其中甲某2011年9月至12月的企业为其计算缴纳年金费用的工资合计数为24000元，企业为其缴纳年金合计为3120元，2011年度企业均未扣缴企业缴费部分个人所得税。计算甲某年金应补缴的个人所得税（ ）元。A207B409C463D3833