单选题《劳动合同法》规定劳动合同由用人单位与劳动者遵循劳动法原则订立,并经用人单位与()在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A职工代表B工会代表C雇佣者D劳动者

单选题
《劳动合同法》规定劳动合同由用人单位与劳动者遵循劳动法原则订立,并经用人单位与()在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
A

职工代表

B

工会代表

C

雇佣者

D

劳动者


参考解析

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根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定,关于《中华人民共和国劳动合同法》下列描述正确的是()。A 劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同B 劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,也不可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同C 未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。D 未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托不可以与劳动者订立劳动合同。

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A 正确B 错误

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上( )或( )生效。A.签字B.按手印C.盖章D.其他

劳动合同生效的原则是劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经( )在合同文本上签字或盖章即生效。A.用人单位B.劳动者C.用人单位和劳动者D.劳动仲裁机构

根据我国劳动合同法律制度的规定,下列选项中,关于劳动合同的效力,表述正确的有(  )。A.劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效B.如果劳动者不履行劳动合同,用人单位只能要求劳动者承担违约责任C.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同无效或者部分无效D.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的,劳动合同无效或者部分无效

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,劳动合同文本应当由用人单位保存。

以下关于劳动合同的生效说法正确的有( )。A.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动合同自实际支付工资起生效B.用人单位与劳动者订立劳动合同生效条件成立之时生效C.用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,签字或者盖章时间不一致的,以最后一方签字或者盖章的时间为准D.用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,签字或者盖章时间不一致的,以第一个签字或者盖章的时间为准

劳动合同由用人单位和劳动者协商一致,并经双方在合同文本上( )既生效。A.口头约定B.签字C.盖章D.签字或盖章

劳动合同生效方式:由用人单位与劳动者协商一致,并经( )在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A.用人单位B.劳动者C.用人单位与劳动者D.劳动主管部门

下列说法正确的是()。A.用人单位法定代表人发生变更,原劳动合同继续有效B.双方在劳动合同文本上签字或者盖章时建立劳动关系C.用人单位发生合并或者分立,须与劳动者重新签订劳动合同D.劳动合同双方当事人签字或者盖章时间不一致的,以在先的时间为劳动合同的生效时间

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字并盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

下列说法正确的是()A、劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效B、劳动合同签订时只要劳动者同意,可以不在劳动合同上签字,由他人代签就行C、劳动合同签订后应当经有关部门鉴证,才能生效D、劳动合同签订时,用人单位只要由人事出面签字再由劳动者签字即可生效

双方签字或者盖章生效后的劳动合同文本由用人单位保管。

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上()和()生效。

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系。A、订立劳动合同B、在合同文本签字盖章C、用工之日

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上()生效。A、注明日期B、注明生效条件C、签字或盖章D、注明违约条款

依据《劳动合同法》,下列说法中正确的是()。A、劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,不得与劳动者订立劳动合同B、劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,也不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同C、劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,未依法取得营业执照或者等级证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同D、劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,未依法取得营业执照或者等级证书的,不得与劳动者订立劳动合同

劳动合同自用人单位与劳动者在劳动合同文本上()生效。A、签字B、盖章C、签字和盖章D、签字或者盖章

单选题下列关于劳动合同效力的说法,正确的是()A用人单位法定代表人发生变更,原劳动合同继续有效B双方在劳动合同文本上签字或者盖章时建立劳动关系C用人单位发生合并或者分立,须与劳动者重新签订劳动合同D劳动合同双方当事人签字或者盖章时间不一致的,以在先的时间为劳动合同的生效时间

单选题《劳动合同法》规定劳动合同由用人单位与( )在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A职工代表B工会代表C雇佣者D劳动者

单选题下列说法正确的是()A劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效B劳动合同签订时只要劳动者同意,可以不在劳动合同上签字,由他人代签就行C劳动合同签订后应当经有关部门鉴证,才能生效D劳动合同签订时,用人单位只要由人事出面签字再由劳动者签字即可生效

判断题劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A对B错

单选题用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系。A订立劳动合同B在合同文本签字盖章C用工之日

判断题双方签字或者盖章生效后的劳动合同文本由用人单位保管。A对B错

判断题劳动合同双方协商一致,在合同文本上签字或盖章后生效,劳动合同文本由用人单位保存,劳动者可以履行审批流程后查询与劳动者本人有关的劳动合同,并在规定期限内归还。( )A对B错

单选题劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上()生效。A注明日期B注明生效条件C签字或盖章D注明违约条款