填空题公务员基本工资由职务工资和()两部分构成,充分体现了工资制度中职位因素与品位因素相结合的原则。

填空题
公务员基本工资由职务工资和()两部分构成,充分体现了工资制度中职位因素与品位因素相结合的原则。

参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

公务员实行国家统一的()相结合的工资制度。A.等级与工资B.职务与级别C.津贴与基本工资D.职务与待遇

当前公务员职级工资制,基本工资由()和()构成。A、职务工资B、级别工资C、岗位工资D、薪级工资

公务员基本工资包括职务工资和级别工资。()

我国公务员职位分类制度的主要特色是职位分类与品位分类有机结合,这主要表现在() A、调转升迁的相对灵活性B、职位、品位因素相结合确定级别C、调转升迁的固定性D、正常的晋级增资制E、根据职位确定级别

各国公务员级别的确立既考虑职位的因素又考虑() A、职级的因素B、职务的因素C、岗位的因素D、品位的因素

我国公务员级别既体现了职位的因素,又考虑了个人的品位因素,是二者的有机结合。() 此题为判断题(对,错)。

我国公务员的分类制度是()。A职位分类B职位分类为主,职位分类和品位分类相结合C品位分类D品位分类为主,品位分类和职位分类相结合

公务员实行国家统一的()相结合的工资制度。A职务与级别B津贴与基本工资C等级与工龄D职务与待遇

领导者的权力性影响力由职位因素、()因素和()因素构成。

权力影响力由传统因素,职位因素和资历因素所构成。

公务员基本工资包括()。A、津贴B、职务工资和级别工资C、补贴D、奖金

1993年的工资制度改革中,将基本工资分为()A、职务工资B、级别工资C、基础工资D、工龄工资

我国公务员基本工资包括()。A、职务工资和级别工资B、奖励工资和工龄工资C、奖励工资和职务工资D、工龄工资和级别工资

我国国家行政机关实行()。A、职位分类制度B、品位分类制度C、职位分类与品位分类相结合D、级别分类制度

公务员基本工资由职务工资和()两部分构成,充分体现了工资制度中职位因素与品位因素相结合的原则。

我国现行的公务员职位分类制度兼具品位分类和职位分类之长。

我国公务员实行()A、职位分类制度B、品位分类制度C、职位分类与品位分类相结合

事业单位的管理人员实行的工资制度,在工资构成上,主要分为职员职务工资和()两部分。A、专业技术职务工资B、岗位津贴C、奖金D、岗位目标管理津贴

士官的基本工资由()构成。A、职务工资B、警衔级别工资C、基础工资D、军龄工资

单选题公务员实行国家统一的()相结合的工资制度。A职务与级别B津贴与基本工资C等级与工龄D职务与待遇

多选题1993年的工资制度改革中,将基本工资分为()A职务工资B级别工资C基础工资D工龄工资

单选题我国公务员的分类制度是()。A职位分类B职位分类为主,职位分类和品位分类相结合C品位分类D品位分类为主,品位分类和职位分类相结合

单选题各国公务员级别的确立既考虑职位的因素又考虑()。A职级的因素B职务的因素C岗位的因素D品位的因素

单选题我国公务员实行()A职位分类制度B品位分类制度C职位分类与品位分类相结合

判断题权力影响力由传统因素,职位因素和资历因素所构成。A对B错

填空题领导者的权力性影响力由职位因素、()因素和()因素构成。

单选题事业单位的管理人员实行的工资制度,在工资构成上,主要分为职员职务工资和()两部分。A专业技术职务工资B岗位津贴C奖金D岗位目标管理津贴