多选题劳动者依照法律规定,通过()形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。A职工大会B职工代表大会C工会D其他

多选题
劳动者依照法律规定,通过()形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。
A

职工大会

B

职工代表大会

C

工会

D

其他


参考解析

解析: 《中华人民共和国劳动法》 第八条规定 劳动者依照法律规定通过职工大会、职工代表大会或者其他形式参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。”

相关考题:

劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会、或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者的合法权益与用人单位进行平等协商。()

根据《企业劳动争议协商调解规定》,劳动者可以要求所在企业()参与或者协助其与企业进行协商。工会也可以主动参与劳动争议的协商处理,维护劳动者合法权益。A.工会B.法院C.仲裁D.企联

集体合同制度是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利,使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等,从而有效地维护劳动者的合法权益,争取应得的利益。()

根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者依照法律规定,通过职工大会、()或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。A 职工代表大会B 股东大会C 日常工作会议D 职工工作会议

依据《劳动法》的规定,劳动者依法参与民主管理或者就保护自身合法权益与用人单位进行平等协商可以采取的形式不包括()A、股东会B、工会C、职工代表大会D、职工大会

根据我国《劳动法》第8条规定,劳动者依照法律规定,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商的机关是()A.董事会B.监事会C.股东大会D.职工大会、职工代表大会或者其他形式

劳动者依照法律规定,通过( ),参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。 A.工会小组的活动B.各级工会组织C.职工大会、职工代表大会D.职工大会、职工代表大会或者其他形式

劳动法的立法目的是为了保护劳动者的合法权益( )A.调整劳动关系B.建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度C.促进经济发展和社会进步D.保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商

劳动法的立法目的是为了保护劳动者的合法权益( )A.调整劳动关系B.促进经济发展和社会进步C.建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制D.保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协度 商

(2013年)用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。( )

()依照法律规定,通过职工大会等形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。A、劳动者B、员工C、职员D、公务员

劳动者依照法律规定,通过(),参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。A、职工代表大会B、职工工会C、职工代表大会或其他形式D、B+C

根据《企业劳动争议协商调解规定》,劳动者可以要求所在企业()参与或者协助其与企业进行协商。工会也可以主动参与劳动争议的协商处理,维护劳动者合法权益。A、工会B、法院C、仲裁D、企联

()是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利,使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等,从而有效地维护劳动者的合法权益,争取应得的利益。

工会依照法律规定通过()或者其他形式,组织职工参与本单位的()、民主管理和民主监督。

工会依照法律规定,通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的()。A、民主建议B、民主协商C、民主决策D、民主管理E、民主监督

从业人员可依照法律规定,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。()

劳动者依照法律规定,通过职工大会、()或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。A、股东大会B、职工代表大会C、党员代表大会

工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立()机制,维护劳动者的合法权益。A、集体协商B、平等互信C、互相监督D、和谐发展

某地采用工资集体协商制度,即由职工代表与企业代表依法就工资分配形式、支付办法和工资标准等进行平等协商,在此基础上签订工资协议。该制度() ①提高了劳动者的竞争意识 ②实现了劳动者权利和义务的统一 ③保护了劳动者获得合法报酬的权利 ④协调劳动关系维护劳动者权益A、①③B、②③C、②④D、③④

()是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利,使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等,从而有效地维护劳动者的合法权益,争取应得的利益。A、集体合同制度B、劳动合同制度C、劳动关系三方协商制度D、民主评议制度

劳动法》第八条规定,劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行()。A、集体谈判B、平等协商C、集体协商D、共决

劳动者依照法律规定,通过()形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。A、职工大会B、职工代表大会C、工会D、其他

劳动者依照法律规定,通过职工大会等形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。

判断题从业人员可依照法律规定,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。()A对B错

单选题劳动法》第八条规定,劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行()。A集体谈判B平等协商C集体协商D共决

多选题工会依照法律规定,通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的()。A民主建议B民主协商C民主决策D民主管理E民主监督