单选题人们对组织文化有着各种各样的理解，下面的说法哪种最为正确（）A组织文化是组织在创业和发展的过程中所形成的物质文明和精神文明的总和B组织文化是一种包装组织的方法，如用名言警句做口号、做广告或包装C组织文化是组织的思维系统，如组织精神、组织哲学的差异等D组织文化是组织的文化网络，如文娱演出、体育竞赛、图书报刊等
单选题
人们对组织文化有着各种各样的理解，下面的说法哪种最为正确（）
A
组织文化是组织在创业和发展的过程中所形成的物质文明和精神文明的总和
B
组织文化是一种包装组织的方法，如用名言警句做口号、做广告或包装
C
组织文化是组织的思维系统，如组织精神、组织哲学的差异等
D
组织文化是组织的文化网络，如文娱演出、体育竞赛、图书报刊等
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解析：
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下列关于组织中心型雇佣文化和职业中心型的雇佣文化的陈述正确的是（ ）。A．在职业中心型的雇佣文化下，对组织是否忠诚并不取决于员工是否愿意长期留在组织中服务，而是取决于是否愿意在多大程度上做好现在的工作B．近来在职业社会中越来越明显的一个趋势是由职业中心型的雇佣文化向组织中心型的雇佣文化发展C．在职业中心型的文化下人们更多地以所服务的组织来标定自己的社会地位，而在组织中心型的文化下人们更多倾向于以特定的职业来标定自己的社会地位D．在职业中心型的文化下，人们更加把长期雇佣关系的维系同员工对组织的忠诚联系在一起，从而增加了对离职行为的道义上的约束
关于文化因素与健康，说法正确的是A.文化是通过硬性、强制性的规定对人们的健康产生影响B.文化是通过强大、有形的群体意识教化人们而对其健康产生影响C.人们的健康极易受到文化因素的影响D.文化对人们健康所产生的影响是相对不稳定的E.文化对人们健康所产生的影响往往是无形的而且无法度量
对企业文化的定义理解有误的是（）A、企业文化不是知识，而是人们对知识的态度B、企业文化不是利润，而是人们对利润的心理C、企业文化不是舒适的环境，而是对环境的感情D、企业文化是管理，是造就管理模式的氛围
下列关于组织文化三个层次之间关系的说法中，正确的是（）A、制度文化层是组织文化的外部层面B、物质文化层是精神文化层面和制度文化层的中介C、精神文化层面是组织文化的核心层，它决定了物质层面和制度层面的文化D、三个层次的组织文化彼此孤立
中华民族的“家”文化使人们对“家”有着强烈的热爱眷恋，“孝”文化使人们把赡养老人为之尽孝看作人生之大事。在我国90%的老年人认为居家养老是自己最中意的养老方式。由此可见（）①文化决定人们的交往行为和交往方式②文化影响人们的实践活动、认识活动和思维方式③文化对人的影响来自于特定的文化环境④传统文化具有顺应变动性A、②③B、①④C、①②D、③④
以下关于人生价值的说法，正确的是（）。A、在不同的历史时期，不同的社会制度下，人们会有着不同的人生价值观B、在同一历史时期、同一社会制度下，由于每个人所处的具体环境和所具备的文化素养的不同，人们对人生价值也会有着不同的看法C、人生价值与人生观紧密相连D、人生价值是指主体人的主观目的、需要和才能在与客体的相互联系中，所表现出来的肯定性质和积极含义
多选题以下关于人生价值的说法，正确的是（）。A在不同的历史时期，不同的社会制度下，人们会有着不同的人生价值观B在同一历史时期、同一社会制度下，由于每个人所处的具体环境和所具备的文化素养的不同，人们对人生价值也会有着不同的看法C人生价值与人生观紧密相连D人生价值是指主体人的主观目的、需要和才能在与客体的相互联系中，所表现出来的肯定性质和积极含义
多选题关于组织文化的理解，正确的是（）。A有组织就有组织文化B组织文化主要是一种观念形态C组织文化渗透在组织的一切活动中D组织文化与管理文化基本同义