单选题小刘以假文凭应聘到某公司上班,很快就成为技术骨干。假如你是该公司经理,当发现小刘的真实情况后,你将对小刘采取哪一种做法?()A解聘B通报批评C降职使用D委婉批评,继续留用

单选题
小刘以假文凭应聘到某公司上班,很快就成为技术骨干。假如你是该公司经理,当发现小刘的真实情况后,你将对小刘采取哪一种做法?()
A

解聘

B

通报批评

C

降职使用

D

委婉批评,继续留用


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小张欠小刘二十万元且欠钱不还。小刘展次催讨无果,威胁小张再不还钱绑你儿子。子。为了达到效果,让自己儿子小小刘放学约小张儿子小小张(小学二年纪学生)到游乐园玩,并且晚上住在了其爷爷老刘家。晚.上小张找儿子未果,想起小刘说的话,于是拿上铁棍到小刘家,见到小刘就把他打成重伤。小张的行为构成( )。 A、故意伤害B、正当防卫C、假想防卫D、防卫过当

小刘经人介绍应聘到一家保洁公司工作并与其签订劳动合同。该保洁公司随后将小刘派遣至某电影院从事保洁工作。根据《劳动合同法》,下列关于保洁公司对小刘劳务派遣的说法,正确的是()。A:电影院应与小刘签订劳动合同B:电影院可以派小刘到其他单位工作C:保洁公司应按月支付小刘工资D:保洁公司与小刘的合同可以一年一签

小刘打算用五天时间完成一项任务,但是领导派来了新任务,小刘又很快把精力投入到新任 务上。这说明小刘的( )A.注意广度大 B.注意稳定性强C.注意分配性好 D.注意转移快

领导交代一个任务让你和小刘完成。领导采纳了你的方案而小刘的方案没被采用。 领导让小刘协助你。小刘对你不满,你怎么办?

社会工作者小刘发现,某中学出现行为偏差问题学生的家庭背景都很相似,基本上以学校附近某商品批发市场的商户为主。小刘了解到这类学生家长平时忙于生意,对孩子的关心以满足物质需要为主。小刘决定对这些家庭进行家访,将孩子在学校的情况与家长进行沟通,希望通过改变家长的做法调整学生的偏差行为。小刘的上述做法属于社会工作领域中的( )。A.心理健康服务B.救助服务C.学校社会工作D.矫治服务

小刘有吸毒的前科,戒毒后在一家公司当保安,但是有同事知道他曾经吸毒,大家都对他敬而远之。小刘很痛苦,向社会工作者求助,社会工作者给予小刘关心和尊重,站在小刘的立场上理解小刘的感受,也没有按照自己的标准评价小刘的想法。以上做法没有体现( )原则。A.不评价B.无条件接纳C.同感D.表里如一

小刘打算用五天时间完成一项任务,但是领导派来了新任务,小刘又很快把精力投人到新任务上。这说明小刘的()A.注意广度大B.注意的稳定性强C.注意的分配性好D.注意转移快

社会工作者小刘在养老院工作5年后,出现工作倦怠,工作主动性降低。负责人发现小刘的问题后,宜采取的激励措施有()。A.提供更多的休假机会B.重申机构纪律C.帮助小刘制定职业生涯规划D.轮换工作岗位E.提供机会让小刘参与机构的决策

(2015年)社会工作者小刘在养老院工作5年后,出现工作倦怠,工作主动性降低,负责人发现小刘的问题后,宜采取的激励措施有(  )。A.提供更多的休假机会B.重申机构纪律C.帮助小刘制定职业生涯规划D.轮换工作岗位E.提供机会让小刘参与机构决策

小刘比较调皮,在老师和同学眼中是一个“坏孩子”。社会工作者在与其交流中发现,小刘也认为自己是坏孩子,经过交谈,小刘也很想成为好孩子。根据认知行为理论,社会工作者最适当的做法应当是()。A:让老师和同学改变对小刘的看法B:为小刘提供功课辅导以提高成绩C:帮助小刘宣泄早期不愉快的情绪D:帮助小刘改变是“坏孩子”的看法

更换机油后,技师小刘发现机油液位超出上限一点点,觉得超出的不多,直接完工交车了。小刘的做法是否正确。()

小王委托小刘购买某型号山地车一辆,小刘到商场后发现山地车脱销,担心小王急需使用,遂为之购买普通自行车一辆,小王拒收,小刘诉至法院。下列选项中错误的是()。A、小王可以拒绝受领B、小王、小刘没有订立书面的委托合同,委托关系不成立C、小王不得拒绝受领,否则构成违约D、小王不得拒绝受领,因为小刘是为了小王的利益而购买普通自行车

大学生小刘2009年暑假应聘到星星食品有限公司作促销员,与星星公司签订了一份短期劳动合同。合同约定小刘每天到超市进行食品促销工作,工资每天50元,一周一结。小刘共工作了七、八两个月,从八月中旬开始公司就没有按时结算支付小刘的工资。经小刘催要,公司经理王某答复八月中旬以后小刘的销售业绩不好,公司不再支付剩余的工资。小刘多次与公司协商未果。根据以上情况,回答以下问题。小刘可以采取什么途径维护自己的合法权益?

小刘以假文凭应聘到某公司上班,很快就成为技术骨干。假如你是该公司经理,当发现小刘的真实情况后,你将对小刘采取哪一种做法?()A、解聘B、通报批评C、降职使用D、委婉批评,继续留用

小刘打算用五天时间完成一项任务,但是领导派来了新任务,小刘又很快把精力投入到新任务上。这说明小刘的()。A、注意的稳定性强B、注意的广度大C、注意的分配性好D、注意的转移快

你和小刘提交了一个项目的方案,领导采用了你的方案,并要你负责,要小刘配合,可是小刘有情绪,你怎么办?

小贾以假文凭应聘到某公司上班,很快就为技术骨干。假如你是该公司经理,当发现小贾的真实情况后,你认可的做法是()A、解聘B、通报批评C、降职使用D、委婉批评,继续留用

单选题小刘经人介绍应聘到一家保洁公司工作并与其签订劳动合同。该保洁公司随后将小刘派遣至某电影院从事保洁工作。根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列关于保洁公司对小刘劳务派遣的说法,正确的是()。A电影院应与小刘签订劳动合同B电影院可以派小刘到其他单位工作C保洁公司应按月支付小刘工资D保洁公司与小刘的合同可以一年一签

多选题社会工作者小刘在养老院工作5年后,出现工作倦怠,工作主动性降低,负责人发现小刘的问题后,宜采取的激励措施有(  )。A提供更多的休假机会B重申机构纪律C帮助小刘制定职业生涯规划D轮换工作岗位E提供机会让小刘参与机构决策

单选题员工小刘在参加某培训中心培训后,在返回途中绕道看望了他的一个同学,并报销了绕道期间发生的交通费用和住宿费用,下列说法正确的是()。A小刘做法可以不要处理B小刘把报销的费用退回后可以不要处理C小刘把报销的费用退回后批评教育就可以D小刘绕道并报销费用违反了廉洁从业规定,应按照相关规定进行处理

问答题大学生小刘2009年暑假应聘到星星食品有限公司作促销员,与星星公司签订了一份短期劳动合同。合同约定小刘每天到超市进行食品促销工作,工资每天50元,一周一结。小刘共工作了七、八两个月,从八月中旬开始公司就没有按时结算支付小刘的工资。经小刘催要,公司经理王某答复八月中旬以后小刘的销售业绩不好,公司不再支付剩余的工资。小刘多次与公司协商未果。根据以上情况,回答以下问题。星星公司的做法是否合法?

单选题小刘打算用五天时间完成一项任务,但是领导派来了新任务,小刘又很快把精力投入到新任务上。这说明小刘的()。A注意的稳定性强B注意的广度大C注意的分配性好D注意的转移快

问答题大学生小刘2009年暑假应聘到星星食品有限公司作促销员,与星星公司签订了一份短期劳动合同。合同约定小刘每天到超市进行食品促销工作,工资每天50元,一周一结。小刘共工作了七、八两个月,从八月中旬开始公司就没有按时结算支付小刘的工资。经小刘催要,公司经理王某答复八月中旬以后小刘的销售业绩不好,公司不再支付剩余的工资。小刘多次与公司协商未果。根据以上情况,回答以下问题。小刘可以采取什么途径维护自己的合法权益?

单选题小刘经人介绍应聘到一家保洁公司工作并与其签订劳动合同。该保洁公司随后将小刘派遣至某电影院从事保洁工作。根据《劳动合同法》,下列关于保洁公司对小刘劳务派遣的说法,正确的是(  )。[2012年真题]A电影院应与小刘签订劳动合同B电影院可以派小刘到其他单位工作C保洁公司应按月支付小刘工资D保洁公司与小刘的合同可以一年一签

问答题材料:小刘大学毕业之后到基层当公务员,每天有很多事情需要处理,忙得焦头烂额。某天,接到领导通知明日下午2:30有会议,让小刘准备演讲稿。与此同时,又有村民反映扶贫资金发放存在不公平问题,作为扶贫资金负责人的小刘劝说村民回去,承诺村民会调查了解实际情况。村民回去后,小刘开始写演讲稿,这时又有其他事情,他只能晚上加班写演讲稿。第二天将演讲稿交给领导,这时村民来找小刘询问扶贫资金问题处理得怎么样,领导也刚好打电话说演讲稿写得有问题。假如你是小刘,请回答以下问题。你去交演讲稿时,领导问你会议准备好了吗,你突然想起来还没准备,你怎么办?

问答题成立了一个工作小组,你是副组长,小组成员小刘善于思考问题,为开展好这项工作建言献策,提出建议及意见,你部分认同小刘的观点,但组长告诉你小刘存在工作不踏实的问题。你怎么处理?

单选题男:小刘刚才来电话找你,让你一会儿给他回个电话。女:哦,刚才我在电梯里碰到他了。问:女的是什么意思?A要找小刘B给小刘打电话C见过小刘了D去电梯那找小刘