多选题为了解决所有权与经营权分离带来的委托——代理人问题，可以考虑采用（）。A激励机制B加大竞争压力C收购机制D控制管理者的人选

多选题
为了解决所有权与经营权分离带来的委托——代理人问题，可以考虑采用（）。
A

激励机制

B

加大竞争压力

C

收购机制

D

控制管理者的人选

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当代理人与委托人追求的目标之间存在冲突时,所有权和控制权的分离就会导致代理问题。() 此题为判断题(对，错)。
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房屋租赁的前提是房屋的（ ）A 所有权与经营权分离 B. 所有权与使用权分离C. 经营权与使用权分离 D. 所有权与居住权分离
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企业所有权与经营权分离的最高形式是（ ）。 A．原始所有权与法人产权的分离 B．原始所有权与一般所有权的分离 C．法人产权与经营权的分离 D．法人产权与债权的分离
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房屋租赁的前提是房屋的（ ）。A．所有权与经营权分离B．所有权与使用权分离C．经营权与使用权分离D．所有权与居住权分离
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公司所有权本身的分离是( )。A、法人产权与经营权的分离B、法人产权与债权的分离C、原始所有权与法人产权的分离D、原始所有权与一般所有权的分离
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以公司法人为中介的所有权与经营权的分离是()的分离。A:原始所有权与经营权B:原始所有权与法人产权C:法人产权与经营权D:财产权能
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商业银行公司治理的核心是()。A.在所有权与经营权分离的情况下，完善商业银行内部组织结构权力分配体系B.在所有权与经营权分离的情况下，强化对董事会和管理层行为的约束C.在所有权与经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高级管理层的组织体系安排和监督制衡机制D.在所有权与经营权分离的情况下，实现公司权力的分配与制衡，增强核心竞争力
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公司治理的本质是要解决因所有权与经营权相分离而产生的（）。
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个人业主制企业规模小，（）。A、经营权与所有权分离B、委托他人经营C、经营权与所有权一体化D、开业歇业手续复杂
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下列关于委托代理问题产生的原因，错误的是（）。A、委托人与代理人之间的利益冲突B、委托人与代理人之间的信息不对C、代理成本D、委托代理理论提倡所有权与经营权合二为一
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公司所有权与经营权的分离表现为：原始所有权、（）、资产经营权三者的相互分离。
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公司治理问题产生的根源在于公司所有权与经营权的分离。
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为了解决所有权与经营权分离带来的委托——代理人问题，可以考虑采用（）。A、激励机制B、加大竞争压力C、收购机制D、控制管理者的人选
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简述所有权与经营权分离的理论。
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管理者收购的实质是（）A、所有权与经营权分离B、所有权与经营权的完全合一C、所有权与经营权的部分合一D、不涉及所有权与经营权的关系
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房屋租赁的前提是房屋的（）A、所有权与经营权分离B、所有权与使用权分离C、经营权与使用权分离D、所有权与居住权分离
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公司财产权能的分离是指（）的相互分离。A、公司原始所有权与法人产权B、公司原始所有权与经营权C、公司法人产权与经营权D、公司原始所有权、法人产权与经营权
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所有权与占有权、支配权和使用权的分离是（）的分离。A、财产权能B、原始所有权与法人产权C、法人产权与经营权D、原始所有权与经营权
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企业所有权与经营权分离的最高形式是（）。A、出资人与公司法人的分离B、原始所有权与法人产权相分离C、法人产权与经营权的分离D、第一次分离
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填空题公司所有权与经营权的分离表现为：原始所有权、（）、资产经营权三者的相互分离。
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单选题商业银行公司治理的核心是（ ）。A所有权与经营权分离的情况下，完善商业银行内部组织结构权力分配体系B所有权与经营权分离的情况下，强化对董事会和管理层行为的约束C所有权与经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制D所有权与经营权分离的情况下，实现公司权力的分配与制衡，增强核心竞争力
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填空题公司治理的本质是要解决因所有权与经营权相分离而产生的（）。
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单选题公司财产权能的分离是指（）的相互分离。A公司原始所有权与法人产权B公司原始所有权与经营权C公司法人产权与经营权D公司原始所有权、法人产权与经营权
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多选题公司法人治理结构是指公司内部机构之间的相互制衡的一种机制。公司制是一种所有权与经营权分离的制度，企业所有权与经营权分离的最高形式是（　　）。A法人产权与经营权的分离B原始所有权与法人产权的分离C法人产权与债权的分离D原始所有权与一般所有权的分离
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判断题公司治理问题产生的根源在于公司所有权与经营权的分离。A对B错
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单选题下列关于委托代理问题产生的原因，错误的是()。A委托人与代理人之间的利益冲突B委托人与代理人之间的信息不对C代理成本D委托代理理论提倡所有权与经营权合二为一
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单选题个人业主制企业规模小，（）。A经营权与所有权分离B委托他人经营C经营权与所有权一体化D开业歇业手续复杂
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