单选题要用文字或“质量保证工作职责分配一览表”规定各部门、人员的（）。A质量保证工作职责B权限C内、外联络渠道D以上三者均包含
单选题
要用文字或“质量保证工作职责分配一览表”规定各部门、人员的（）。
A
质量保证工作职责
B
权限
C
内、外联络渠道
D
以上三者均包含
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银行业从业人员的下列行为中，不符合“岗位职责”有关规定的是（ ）。A．不打听与自身工作无关的信息B．未经内部职责调整或批准，不为其他岗位人员代为履行职责C．当有急事需要处理时，按规定将自己保管的钥匙交与其他工作人员暂时代为保管D．未经内部职责调整或批准，不将本人工作委托他人代为
银行业从业人员的下列行为中，不符合“岗位职责”有关规定的是( )。A 不打听与自身工作无关的信息B 未经内部职责调整或批准，不为其他岗位人员代为履行职责C 当有急事需要处理时，将规定自己保管的钥匙交与其他工作人员暂时代为保管D 未经内部职责调整或批准，不将本人工作委托他人代为履行
银行业从业人员的下列行为中，符合“岗位职责”有关规定的是( )。A．到处并经常打听与自身工作无关的信息B．未经内部职责调整或批准，为其他岗位人员代为履行职责C．当有急事需要处理时，经内部职责调整或批准将规定自己保管的钥匙交与其他工作人员暂时代为保管D．未经内部职责调整或批准，将自己保管的重要凭证交与其他人员
银行业从业人员的下列行为中，( )不符合“岗位职责”有关规定。A．不打听与自身工作无关的信息B．未经内部职责调整或批准，不为其他岗位人员代为履行职责C．当有急事需要处理时，将规定自己保管的钥匙交与其他工作人员暂时代为保管D．未经内部职责调整或批准，不将本人工作委托他人代为履行
银行业从业人员遵循银行岗位职责划分和风险隔离的操作规程，应当做到（ ）。A．积极协助同事完成工作B．不打听与自身工作无关的信息C．取消与各部门之间的信息共享D．除非经内部职责调整或经过适当批准，不为其他岗位人员代为履行职责或将本人工作委托他人代为履行E．不得违反内部交易流程及岗位职责管理规定将自己保管的印章、重要凭证、交易密码和钥匙等与自身职责有关的物品或信息交与或告知他人
银行业从业人员的下列行为中，不符合“岗位职责”有关规定的是( )。A．不打听与自身工作无关的信息B．除非经内部职责调整或经过适当批准，不代其他岗位人员履行职责或将本人工作委托他人代为履行C．当有急事需要处理，可以将原规定自己保管的钥匙交与其他工作人员暂时代为保管D．不违反内部交易流程及岗位职责管理规定将自己保管的印章、重要凭证、交易密码和钥匙等与自身职责有关的物品或信息交与或告知其他人员
下列行为遵循了银行岗位职责划分要求的是（ ）。A.当有急事需要处理时，将规定自己保管的钥匙交与其他工作人员暂时代为保管B.未经内部职责调整或批准，将本人工作委托他人代为履行C.未经内部职责调整或批准，为其他岗位人员代为履行职责D.未经内部职责调整或批准，不将本人工作委托他人代为履行
市和区、县语言文字工作委员会的主要职责是（）A、协调、指导、监督各部门、各行业的语言文字工作。B、组织语言文字规范化宣传教育活动。C、承担国家通用语言文字应用研究。D、承办普通话和规范汉字应用的培训和水平测试。
人员任用的正确程序为（）。A、考核评价、确认任职能力、任用和分配工作职责、工作调整B、确认任职能力、任用和分配工作职责、考核评价、工作调整C、考核评价、任用和分配工作职责、确认任职能力、工作调整D、确认任职能力、考核评价、任用和分配工作职责、工作调整
《核电厂质量保证组织》（HAD003/02）的内容包括（）。A、营运单位和设计、制造、安装承（分）包单位的质保工作B、营运单位和设计、制造、安装承（分）包单位根据质保工作建立的质保组织形式；各部门的职责、接口和联络C、质量活动人员培训和取证D、质量保证部门的职能、构成、地位E、质量监督、检验、试验和监查等验证人员培训和取证
实践证明，采用（）的方式，可以清楚地、简要地描述从领导到各部门的质量保证工作职责，而且容易检查出是否产生职责空缺、重叠、矛盾等问题，有利于各部门、各种人员一目了然地查看自己的质量保证工作职责，也有利于监查人员从“职责”规定入手，提出监查问题。A、质量保证组织（机构）图B、质量保证组织、工作联系线C、质量保证工作职责分配一览表D、质量保证工作职责分配说明书
下列行为遵循了银行岗位职责划分要求的是（）。A、当有急事需要处理时，将规定自己保管的钥匙交与其他工作人员暂时代为保管B、未经内部职责调整或批准，将本人工作委托他人代为履行C、未经内部职责调整或批准，为其他岗位人员代为履行职责D、未经内部职责调整或批准，不将本人工作委托他人代为履行
单选题实践证明，采用（）的方式，可以清楚地、简要地描述从领导到各部门的质量保证工作职责，而且容易检查出是否产生职责空缺、重叠、矛盾等问题，有利于各部门、各种人员一目了然地查看自己的质量保证工作职责，也有利于监查人员从“职责”规定入手，提出监查问题。A质量保证组织（机构）图B质量保证组织、工作联系线C质量保证工作职责分配一览表D质量保证工作职责分配说明书
单选题人员任用的正确程序为（ ）。A考核评价、确认任职能力、任用和分配工作职责、工作调整B确认任职能力、任用和分配工作职责、考核评价、工作调整C考核评价、任用和分配工作职责、确认任职能力、工作调整D确认任职能力、考核评价、任用和分配工作职责、工作调整
单选题超出人力资源管理部门职责范围的工作是（）A组织员工培训工作B工资方案的制定C协助各部门办理人员的招聘、解聘手续D监督各部门人员的工作执行情况