单选题战略性人力资源开发流程的第一步是()A了解企业未来的战略B了解战略对人力资源的需要C分析现有员工主要的差距D设计针对性的开发解决方案
单选题
战略性人力资源开发流程的第一步是()
A
了解企业未来的战略
B
了解战略对人力资源的需要
C
分析现有员工主要的差距
D
设计针对性的开发解决方案
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关于战略性人力资源管理的说法,正确的是()。A:战略性人力资源管理的重点是处理员工关系B:战略性人力资源管理的职责是承担组织中的事务性工作C:战略性人力资源管理人员的角色是变革的推动者D:战略性人力资源管理采用灵活的方式对员工进行管理E:战略性人力资源管理将人员及其知识和能力作为投资开发的关键
单选题在人力资源开发的流程中,进入实质性培训工作的第一步是()A需求确认B任务分析C教学设计D组织分析