单选题劳动定额管理是由()提出的A罗伯特·欧文B泰勒C德鲁克D马期洛

单选题
劳动定额管理是由()提出的
A

罗伯特·欧文

B

泰勒

C

德鲁克

D

马期洛


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相关考题:

定额管理主要包括()。A.劳动定额管理和材料定额管理B.材料定额管理和机械定额管理C.机械定额管理和劳动定额管理D.预算定额管理和材料定额管理

定额管理主要包括_____。A.劳动定额管理和材料定额管理B.劳动定额管理和机械定额管理C.机械定额管理和材料定额管理D.预算定额管理和劳动定额管理

控制人工费支出的主要手段是()。A.加强劳动定额管理,提高劳动生产率,降低工程耗用人工工日B.实行弹性需求的劳务管理制度,改变施工工艺,降低工程耗用人工工日C.加强劳动定额管理,提高劳动生产率,降低人工工日工资D.加强劳动定额管理,增加人工数量,降低人工工日工资

定额管理主要包括()。A、劳动定额管理和材料定额管理B、材料定额管理和机械定额管理C、机械定额管理和劳动定额管理D、预算定额管理和材料定额管理

简述劳动定额管理的工作内容?

企业劳动定额管理的核心问题是()A、劳动生产率B、劳动工日C、劳动时间D、劳动定额水平

劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额的贯彻、劳动定额统计和劳动定额的修订。

职工代表大会可以讨论企业有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及职工切身利益的规章制度草案或者重大事项方案,提出意见。

劳动定额水平是定额管理的核心问题,因此劳动定额水平应越高越好。

劳动定额管理是由()提出的A、罗伯特·欧文B、泰勒C、德鲁克D、马期洛

简述企业劳动定额管理机构的职责?

什么是渔场劳动定额管理?

我国新闻单位的劳动定额管理,属于()A、质量定额管B、人员定额管理C、产量定额管理D、效率定额管理

劳动定额管理有两种基本形式,我国新闻单位的劳动定额管理属于()管理。

定额管理的核心是()A、劳动定额依据B、劳动定额类型C、劳动定额方法D、劳动定额水平

新闻单位的劳动定额管理属于()A、产量定额管理B、工时管理C、定岗管理D、等级工资管理

不属于劳动规章制度内容的是()A、劳动安全卫生B、劳动定额管理C、职工培训D、职务升降

单选题新闻单位的劳动定额管理属于()A产量定额管理B工时管理C定岗管理D等级工资管理

问答题什么是渔场劳动定额管理?

判断题劳动定额水平是定额管理的核心问题,因此劳动定额水平应越高越好。A对B错

单选题定额管理的核心是()A劳动定额依据B劳动定额类型C劳动定额方法D劳动定额水平

单选题企业劳动定额管理的核心问题是()。A劳动生产率B劳动工日C劳动时间D劳动定额水平

问答题简述劳动定额管理的工作内容?

单选题我国新闻单位的劳动定额管理,属于()A质量定额管B人员定额管理C产量定额管理D效率定额管理

填空题劳动定额管理有两种基本形式,我国新闻单位的劳动定额管理属于()管理。

单选题定额管理主要包括()。A劳动定额管理和材料定额管理B材料定额管理和机械定额管理C机械定额管理和劳动定额管理D预算定额管理和材料定额管理

单选题不属于劳动规章制度内容的是()A劳动安全卫生B劳动定额管理C职工培训D职务升降