单选题（）思维对集体权益和荣誉高度重视，个体只有在对集体有所贡献时才有自己的价值。A一内涵二B二构成一C变化差异D一统全局
单选题
（）思维对集体权益和荣誉高度重视，个体只有在对集体有所贡献时才有自己的价值。
A
一内涵二
B
二构成一
C
变化差异
D
一统全局
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解析：
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相关考题：
下列关于医务人员个人荣誉与集体荣誉的关系的说法正确的是 A、个人荣誉高于集体荣誉B、集体荣誉是个人荣誉的基础和归宿C、个人荣誉是集体荣誉的前提和升华D、个人荣誉是最终目的，集体荣誉可有可无E、个人荣誉与集体荣誉毫无关系
荣誉激励法，就是领导者根据人们希望得到社会和集体尊重的心理需要，对于那些为社会做出贡献的人给予相应荣誉的一种激励方法。下列不属于荣誉激励法运用条件的一项是（ ）。A．人有得到社会和集体尊重的心理需要B．被用荣誉激励法激励的行为必须对社会或集体组织有较大贡献C．必须是领导者个人欣赏认可D．荣誉应有一定的社会感召力和影响力
医务人员个人荣誉与集体荣誉的关系是A．个人荣誉是集体荣誉的基础和归宿B．集体荣誉是个人荣誉的基础和归宿C．个人荣誉是集体荣誉的前提和升华D．集体荣誉完全等同于个人荣誉E．个人荣誉与集体荣誉毫无关系
“大河有水小河满，大河无水小河干”，从个人利益和集体利益关系的角度看，这句话直接说明了（ ）。A.个人只有依靠集体才能有无穷的力量B.维护好集体利益，个人利益才有保障C.集体利益和个人利益相互依存D.只有维护好个人利益，集体利益才有保障
关于医务人员个人荣誉与集体荣誉的说法正确的是A:个人荣誉是集体荣誉的基础B:集体荣誉是个人荣誉的基础和归宿C:个人荣誉是集体荣誉的前提D:集体荣誉和个人荣誉的地位是平等的E:个人荣誉与集体荣誉毫无关系
下列能体现关爱集体的言行是（）①个人是块砖，集体需要随便搬②拉团伙，除异己，保证集体的就是自己的③我的困难靠集体，集体的困难靠上级④集体的荣誉就是我的荣誉A、①②③④B、①④C、②③④D、①②③
一家科研机构招聘人才时的首项要求是“不关爱集体的人坚决不用”。对此，说法不正确的是（）A、关爱集体，应成为衡量现代人才的标准之一B、关爱集体，才可能为集体贡献才智C、人人关爱集体，集体才有凝聚力和战斗力D、人才招聘应主要看学历，其它无关紧要
之所以说“关爱集体，人人有责”，是因为（）①集体利益与个人利益是相互依存的②只有维护集体利益，个人利益才有保障③关爱自己就是关爱集体④关爱集体是大公无私的表现A、①②B、②③④C、①②④D、①④
单选题关于医务人员个人荣誉与集体荣誉的说法正确的是（ ）。A个人荣誉是集体荣誉的基础B集体荣誉是个人荣誉的基础和归宿C个人荣誉是集体荣誉的前提D集体荣誉和个人荣誉的地位是平等的E个人荣誉与集体荣誉毫无关系
单选题之所以说“关爱集体，人人有责”，是因为（）①集体利益与个人利益是相互依存的②只有维护集体利益，个人利益才有保障③关爱自己就是关爱集体④关爱集体是大公无私的表现A①②B②③④C①②④D①④
单选题下列能体现关爱集体的言行是（）①个人是块砖，集体需要随便搬②拉团伙，除异己，保证集体的就是自己的③我的困难靠集体，集体的困难靠上级④集体的荣誉就是我的荣誉A①②③④B①④C②③④D①②③
问答题既能使个人的价值、荣誉和尊严合理地得以实现，又能使集体中每个成员都关心集体、热爱集体体现了什么精神？