人力资源在社会中总是创造财富的。() 此题为判断题(对，错)。
信息作为经济资源，其创造财富的功能表现为参与创造财富和对（）的替代与节约。A.质能资源B.信息资源C.实物型信息资源D.文献型信息资源
人力资源具有资源创造财富的本性,而且是稀缺性的。( ) 此题为判断题(对，错)。
四个尊重中，核心是（）。A、尊重劳动B、尊重知识C、尊重人才
在组织管理资源对象中，（）资源是最重要的管理对象，是最为重要的资源。
信息作为经济资源，其创造财富的功能表现为参与创造财富和对（）的替代与节约。A、质能资源B、信息资源C、实物型信息资源D、文献型信息资源
在“四个尊重”中，（）是创造财富的重要资源。A、劳动B、知识C、人才D、创造
贯穿人类创造财富的活动的最重要的要素是？（）A、职业能力B、天赋C、资源D、欲望
彼得·德鲁克认为：创新是赋予资源创造财富的新能力，使资源变成真正的资源。
在（）的著作中，他提出“创新是对资源给予一种新的创造财富的能力的行动”一说。A、熊彼特B、彼得·德鲁克C、缪尔塞D、拉姆·查兰
“四个尊重”中，核心的是（）A、尊重劳动B、尊重知识C、尊重人才D、尊重创造
尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造等“四个尊重”中，核心是尊重人才。
在人力资源计分卡四个维度中，（）是其他三个维度的实现基础和重要驱动力。A、战略维度B、运营维度C、财务维度D、客户维度
“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”，在“四个尊重”中，（）是创造财富的重要资源。A、劳动B、知识C、人才D、创造
问答题人才工作中要贯彻“四个尊重”的方针，是哪四个？
单选题信息作为经济资源，其创造财富的功能表现为参与创造财富和对（）的替代与节约。A质能资源B信息资源C实物型信息资源D文献型信息资源
单选题贯穿人类创造财富的活动的最重要的要素是？（）A职业能力B天赋C资源D欲望
判断题尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造等“四个尊重”中，核心是尊重人才。A对B错
判断题彼得·德鲁克认为：创新是赋予资源创造财富的新能力，使资源变成真正的资源。A对B错
单选题四个尊重中，核心是（）。A尊重劳动B尊重知识C尊重人才
单选题“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”，在“四个尊重”中，（）是创造财富的重要资源。A劳动B知识C人才D创造
单选题劳动、知识、人才、创造，四者是一个具有内在联系的统一体，下列说法错误的是（）A劳动在其中居于核心和基础地位B知识是创造财富的重要资源C人才的本质在于创造性D核心是尊重创造
单选题“四个尊重”中，核心的是（）A尊重劳动B尊重知识C尊重人才D尊重创造