单选题绩效目标需要符合（）。A全面准则B完美原则C单一原则DSMART原则
单选题
绩效目标需要符合（）。
A
全面准则
B
完美原则
C
单一原则
D
SMART原则
参考解析
解析：
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相关考题：
下列选项中哪几项属于设定绩效目标的七个步骤( ) A、正确理解公司整体目标B、列出所需要的预算金额C、制订符合SMART原则目标D、列出可能会遇到的问题和阻碍，找出相应的解决方法E、列出实际目标所需要的技能和授权F、确定目标完成的日期
解决组织绩效的问题有几种方式，其中（）是指在组织目标和绩效目标驱动下，通过评估问题症状，分析导致绩效问题的根本原因来找出对症的策略，改进绩效，从而促使组织商业目标和绩效目标的达成。A、愿望导向B、需要导向C、结果导向D、行为导向
员工的绩效目标要支撑团队的工作目标，所以在制定员工的绩效目标时必须（）。A、至少要符合smart原则中至少3项B、至少要符合smart原则中任意三项C、只要符合smart原则其中一项即可D、符合smart原则中的所有原则
单选题解决组织绩效的问题有几种方式，其中（）是指在组织目标和绩效目标驱动下，通过评估问题症状，分析导致绩效问题的根本原因来找出对症的策略，改进绩效，从而促使组织商业目标和绩效目标的达成。A愿望导向B需要导向C结果导向D行为导向
单选题GB/T24001-2004标准4.5.1要求，程序中应规定形成文件的有（）。A污染物监测结果、运行控制、目标和指标符合情况的结果B运行控制、目标和指标符合情况的结果C环境绩效、运行控制、目标和指标符合情况的信息D环境绩效、运行控制符合情况的结果
单选题管理者对绩效目标设定方法的不熟悉是造成企业绩效目标做不好的一个重要原因，以下对绩效目标设立框架叙述不正确的是（）A绩效目标的设立来源于公司的战略目标和经营理念，绩效目标只是一个战略目标，并不受岗位责任和流程目标的影响B绩效目标类别的划分将直接影响到考核标准的设立C绩效目标确定以后，要判定它是否符合要求，是否是一个可考核的绩效目标D绩效目标的设定应以组织、管理者和员工三方的共同参与作为依托
单选题监测和测量应将（）形成文件.A污染物排放、所有的运行控制、目标和指标的信息B监测所有的运行控制、目标和指标的结果C监测环境绩效、适用的运行控制、目标和指标符合情况的信息D环境绩效、运行控制、目标和指标符合情况的结果
多选题一个饭店的绩效目标包括（ ）。A整体绩效目标B公司绩效目标C岗位绩效目标D员工绩效目标E部门绩效目标