判断题《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。(  )A对B错

判断题
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。(  )
A

B


参考解析

解析:
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第9条规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。

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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。( ) 此题为判断题(对,错)。

法院审理该人身损害赔偿案中,应当适用的法律是( )。A.《中华人民共和国宪法》B.《中华人民共和国民法通则》C.《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》D.《××省高级人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的处理意见》

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