多选题2019年武先生在（1）中发生的收入和支出，应纳税所得额为（ ）元。A59400B36000C0D120000
多选题
2019年武先生在（1）中发生的收入和支出，应纳税所得额为（ ）元。
A
59400
B
36000
C
0
D
120000
参考解析
解析：
根据《个人所得税法》的规定，专项附加扣除包括子女教育支出、住房贷款利息等。纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出，按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房，发生的首套住房贷款利息支出，在实际发生贷款利息的年度，按照每月1000元的标准定额扣除，扣除期限最长不超过240个月。武先生在（1）中综合收入的应纳税所得额＝收入额－专项扣除－专项附加扣除－60000＝10000×12－1000×12－1000×12－60000＝36000（元）。
根据《个人所得税法》的规定，专项附加扣除包括子女教育支出、住房贷款利息等。纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出，按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房，发生的首套住房贷款利息支出，在实际发生贷款利息的年度，按照每月1000元的标准定额扣除，扣除期限最长不超过240个月。武先生在（1）中综合收入的应纳税所得额＝收入额－专项扣除－专项附加扣除－60000＝10000×12－1000×12－1000×12－60000＝36000（元）。
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某造纸企业2004年实现销售(营业)收入100万元，实际发生广告费支出5万元，假设2005年实现销售(营业)收入300万元，实际发生广告费支出1万元，那么该企业2005年计算应纳税所得额时可以税前扣除的广告费为( )，A．1万元B．4万元C．6万元D．2万元
某软件生产企业为居民企业，2009年销售收入2000万元，期间费用750万元，其中三新费用200万元，广告宣传费用450万元；实际发生的工资支出100万元，职工福利费支出15万元，职工培训费用支出16万元，假定该企业不存在其他纳税调整项目，2009年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额( )万元。A．51B．51.5C．67D．67.5
某软件生产企业为居民企业，2008年实际发生的工资支出100万元，职工福利费支出15万元，职工培训费用支出4万元，2008年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额( )万元。A．1B．1.5C．2D．2.5
某软件生产企业为居民企业，2009年实际发生的工资支出100万元，职工福利费支出15万元，职工培训费是10万，工会经费支出5万元，取得工会专用拨缴收据，2009年该企业计算应纳税所得额时，应调增的应纳税所得额为( )。A．1万元B．2.5万元C．3.5万元D．4万元
某鞋业公司2005年实现销售(营业)收入100万元，实际发生广告费支出5万元，2006年实现销售(营业)收入300万元，实际发生广告费支出1万元，则该企业 2006年计算应纳税所得额时允许税前扣除的广告费是( )万元。A．1B．4C．6D．2
某软件生产企业为居民企业，2013年实际发生的工资支出100万元，职工福利费支出15万元，职工培训费是10万元，工会经费支出5万元，取得工会经费收入专用收据，2013年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额( )万元。A.11.5B.2.5C.3.5D.4
某软件生产企业为居民企业，2011年实际发生的工资支出100万元，职工福利费支出15万元，职工培训费是40万元，工会经费支出5万元，未取得工会经费收入专用收据，2011年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额（ ）万元。A．1B．25C．6D．4
下列关于个人所得税应纳税所得额的说法中，正确的有()。A、工资、薪金所得，以每月收入额减除费用3500元后的余额，为应纳税所得额B、个体工商户的生产、经营所得，以每一纳税年度的收入总额，减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额C、劳务报酬所得每次收入不超过4000元的，减除费用800元后的余额为应纳税所得额D、利息、股息、红利所得，偶然所得和其他所得，以每次收入额为应纳税所得额
劳务报酬所得应纳税额的计算公式为( )。A.每次收入不足4000元，应纳税额=(每次收入-800) ×20％B.每次收入超过4000元，不属于畸高的，应纳税额-每次收入额×(1-20％)×20％C.每次应纳税所得额超过2万元，应纳税额-每次收入额×(1-20％)×30％-速算扣除数D.每次应纳税所得额超过5万元，应纳税额-每次收入额×(1-20％)×40％-速算扣除数
某软件生产企业为居民企业，2013年实际发生合理的工资支出500万元，职工福利费支出90万元，职工教育经费60万元，其中职工培训费用40万元，假设该企业无其他纳税调整事项，2013年该企业计算应纳税所得额时，应调整应纳税所得额多少万元？
采用应税所得率方式核定征收企业所得税的，正确的应纳税所得额的计算公式有（）。A、应纳税所得额=应税收入额/（1-应税所得率）×应税所得率B、应纳税所得额=应税收入额×应税所得率C、应纳税所得额=成本（费用）支出额/（1-应税所得率）×应税所得率D、应纳税所得额=成本（费用）支出额/（1-利润率）×应税所得率
王先生的月收入为2001元，如果规定2000元为纳税起征点，则他的应纳税所得额为（）元，如果规定2000元为纳税免征额，则他的应纳税所得额为（）元。A、2001 1B、2001 2001C、1 1D、1 2001
问答题甲企业为增值税一般纳税人，2018年度取得销售收入8800万元，销售成本为5000万元，会计利润为845万元。2018年甲企业其他相关财务资料如下： （1）在管理费用中，发生业务招待费140万元，新产品的研究开发费用280万元（未形成无形资产计入当期损益）。 （2）在销售费用中，发生广告费700万元，业务宣传费140万元。 （3）发生财务费用900万元，其中支付给与其有业务往来的客户借款利息700万元，年利率为7%，金融机构同期同类贷款利率为6%。 （4）营业外支出中，列支通过减灾委员会向遭受自然灾害的地区的捐款50万元，支付给客户的违约金10万元。 （5）已在成本费用中列支实发工资总额500万元，并实际列支职工福利费105万元，上缴工会经费10万元并取得工会经费专用拨缴款收据，职工教育经费支出20万元。 已知：甲企业适用的企业所得税税率为25%。 要求： （1）计算业务招待费应调整的应纳税所得额。 （2）计算新产品的研究开发费用应调整的应纳税所得额。 （3）计算广告费和业务宣传费应调整的应纳税所得额。 （4）计算财务费用应调整的应纳税所得额。 （5）计算营业外支出应调整的应纳税所得额。 （6）计算职工福利费、工会经费、职工教育经费应调整的应纳税所得额。 （7）计算甲企业2018年度的应纳税所得额。[2013年真题改编]
单选题某软件生产企业为居民企业，2012年实际发生的工资支出100万元，职工福利费支出15万元，职工培训费是10万，工会经费支出5万元，取得工会专用拨缴收据，2012年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额（）万元。A1B2.5C3.5D4
多选题劳务报酬所得应纳税额的计算公式为（）。A每次收入不足4000元，应纳税额=（每次收入-800）×20%B每次收入超过4000元，应纳税额=每次收入额×（1-20%）×20%C每次应纳税所得额超过2万元不足5万元，应纳税额=每次收入额×（1-20%）×30%-速算扣除数D每次应纳税所得额超过5万元，应纳税额=每次收入额×（1-20%）×40%-速算扣除数
单选题某软件生产企业为居民企业，2012年实际发生的工资支出为200万元，职工福利费支出30万元，职工教育经费支出12万元（含职工培训费8万元），2012年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额（）万元。A2B3C4D5
单选题某居民企业，2012年实际发生合理的工资支出100万元，其中临时工、实习生工资支出10万元，职工福利费支出18万元，2012年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额（）万元。A4B2.5C6D3.5
单选题某高新技术企业为居民企业，2016年实际发生的工资支出100万元，职工福利费支出15万元，职工教育经费支出15万元，2016年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额（）万元。A1B8C12.5D13.5
单选题某软件生产企业为居民企业，2010年实际发生合理的工资支出100万元，职工福利费支出15万元，职工培训费用支出4万元，2010年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额（）万元。A1B1.5C2D2.5
单选题某软件生产企业为居民企业，2012年实际发生的合理的工资支出500万元，职工福利费支出90万元，职工教育经费60万元，其中职工培训费用支出40万元，假设该企业无其他纳税调整事项，2012年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额（ ）万元。A67.5B47.5C27.5D20.5
多选题下列关于个人所得税应纳税所得额的说法中，正确的有（）。A工资、薪金所得，以每月收入额减除费用3500元后的余额，为应纳税所得额B个体工商户的生产、经营所得，以每一纳税年度的收入总额，减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额C劳务报酬所得每次收入不超过4000元的，减除费用800元后的余额为应纳税所得额D利息、股息、红利所得，偶然所得和其他所得，以每次收入额为应纳税所得额
单选题王先生的月收入为2001元，如果规定2000元为纳税起征点，则他的应纳税所得额为（）元，如果规定2000元为纳税免征额，则他的应纳税所得额为（）元。A2001 1B2001 2001C1 1D1200 1
单选题某软件生产企业为居民企业，2014年实际发生的工资支出200万元，职工福利费支出36万元，职工培训费用支出20万元，2014年该企业计算应纳税所得额时，应调增应纳税所得额（）万元。A4B7C8D9
问答题某生物制药企业，2018年度取得主营业务收入56000万元，其他业务收入3000万元，营业外收入1200万元，投资收益800万元；发生主营业务成本24000万元，其他业务成本1400万元，营业外支出1300万元；税金及附加4500万元，管理费用5000万元，销售费用12000万元，财务费用1100万元，企业自行计算实现年度利润总额11700万元。具体业务如下：（1）广告费支出9500万元。（2）发生的业务招待费500万元。（3）该企业实发工资5000万元，其中残疾人工资100万元。（4）工会经费发生额为110万元，福利费发生额为750万元，职工教育经费发生额为140万元。（5）专门为研发新产品发生600万元的费用，该600万元独立核算。（6）12月份进口专门的研发设备一台，关税完税价格为800万元。（7）投资收益中，其中包含国债利息收入100万元、地方债券利息收入50万元、企业债券利息收入150万元。（8）企业取得转让专利技术收入900万元，发生相关成本及税费200万元。已知条件：关税税率为10%。要求：按下列序号计算回答问题，每问需计算出合计数。（1）计算广告费支出应调整的应纳税所得额。（2）计算业务招待费支出应调整的应纳税所得额。（3）计算残疾人员工资应调整的应纳税所得额。（4）计算工会经费、职工福利费、职工教育经费应调整的应纳税所得额。（5）计算研发费用应调整的应纳税所得额。（6）计算进口研发设备应缴纳的进口增值税金额。该研发设备价款能否一次性在税前扣除？（7）计算投资收益应调整的应纳税所得额。（8）计算转让专利技术应调整的应纳税所得额。（9）计算企业2018年企业所得税的应纳税所得额。（10）计算企业2018年度应缴纳的企业所得税。