单选题卧具在运送时,未苫盖、无衬垫给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题
卧具在运送时,未苫盖、无衬垫给予责任人()考核。
A

A类

B

严重A

C

B类

D

离岗一个月


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

撤换卧具时,未使用防污染备品、卧具落地但未造成污染;备品、卧具裸放,未入包装袋或放在卧具柜内未苫盖给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车20件及以上(不足40件);给予责任人()。A、离岗培训1个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

违反规定提前收取、撤换卧具;卧具批次不符、未按规定配备、污染破损较重未及时更换给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

卧具未按规定时间取送给予责任人()考核。A、B类B、A类C、严重AD、离岗一个月

使用运用卧具当卧具包(包袱皮);洗涤作业过程中,运用卧具在地面上无衬垫随意拖拽,属于()问题。A、红线B、A1C、A2D、B

卧具污染、破损未及时调换给予责任人()考核。A、B类B、A类C、严重AD、离岗一个月

卧具污染、破损旅客提出未及时调换给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

未使用的卧具,人为卷团、抖散,制造更换卧具假象;单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车40件及以上;给予责任人()以上考核。A、离岗培训3个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

使用运用卧具当卧具包(包袱皮);洗涤作业过程中,运用卧具在地面上无衬垫随意拖拽;给予责任人()。A、离岗培训1个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

卧具在运送时,未苫盖、无衬垫给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

贴身卧具具备更换条件而未更换达10件及以上,但不足20件的给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

装卸卧具包、箱(袋)包装餐料或燃煤等,脱落到站台上,未造成后果。给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

撤换卧具时,未使用防污染备品、卧具落地但未造成污染;备品、卧具裸放,未入包装袋或放在卧具柜内未苫盖,属于()问题。A、红线B、A1C、A2D、B

卧具在运送时,未苫盖、无衬垫,属于()问题。A、红线B、A1C、A2D、B

抽查旧品卧具包,实际数量与清单不符(除开具记录赔偿外),考核责任工班长给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

列车长折返站鉴定对未更换的卧具不考核或对更换卧具情况未向段反馈;给予责任人()。A、离岗培训1个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

单选题使用运用卧具当卧具包(包袱皮);洗涤作业过程中,运用卧具在地面上无衬垫随意拖拽;给予责任人()。A离岗培训1个月B离岗培训6个月C离岗培训9个月D离岗培训12个月

单选题撤换卧具时,未使用防污染备品、卧具落地但未造成污染;备品、卧具裸放,未入包装袋或放在卧具柜内未苫盖给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题抽查旧品卧具包,实际数量与清单不符(除开具记录赔偿外),考核责任工班长给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题装卸卧具包、箱(袋)包装餐料或燃煤等,脱落到站台上,未造成后果。给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题卧具污染、破损未及时调换给予责任人()考核。AB类BA类C严重AD离岗一个月

单选题卧具在运送时,未苫盖、无衬垫,属于()问题。A红线BA1CA2DB

单选题卧具污染、破损旅客提出未及时调换给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题未使用的卧具,人为卷团、抖散,制造更换卧具假象;单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车40件及以上;给予责任人()以上考核。A离岗培训3个月B离岗培训6个月C离岗培训9个月D离岗培训12个月

单选题违反规定提前收取、撤换卧具;卧具批次不符、未按规定配备、污染破损较重未及时更换给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题使用运用卧具当卧具包(包袱皮);洗涤作业过程中,运用卧具在地面上无衬垫随意拖拽,属于()问题。A红线BA1CA2DB

单选题列车长折返站鉴定对未更换的卧具不考核或对更换卧具情况未向段反馈;给予责任人()。A离岗培训1个月B离岗培训6个月C离岗培训9个月D离岗培训12个月