多选题在安全文化建设过程中，企业应紧紧围绕“安全—健康—文明—环保”的理念，通过采取（）习惯培养等一系列方法，既推进安全文化建设的深入发展，又丰富安全文化的内涵。A管理控制B精神激励C环境感召D心理调适
多选题
在安全文化建设过程中，企业应紧紧围绕“安全—健康—文明—环保”的理念，通过采取（）习惯培养等一系列方法，既推进安全文化建设的深入发展，又丰富安全文化的内涵。
A
管理控制
B
精神激励
C
环境感召
D
心理调适
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在安全文化建设过程中,紧紧围绕“安全—健康—文明—环保”的理念,通过采取管理控制、精神激励、环境感召、心理调适、习惯培养等一系列方法,既推进安全文化建设的深入发展,又丰富安全文化的内涵。() 此题为判断题(对，错)。
在安全文化建设过程中,企业应紧紧围绕“安全—健康—文明—环保”的理念,通过采取()习惯培养等一系列方法,既推进安全文化建设的深入发展,又丰富安全文化的内涵。 A.管理控制B.精神激励C.环境感召D.心理调适
某化工公司非常重视安全文化建设，在安全文化建设方面投入了大量的人力物力，公司内 部设有安全宣传专栏，每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。根据《企业安全文化建设 评价准则》(AQ/T 9005)，下列关于安全文化建设的推进与保障的步骤，错误的是（ ）。 A.规划与计划 B.提供安全文化建设的保障条件 C.推动骨干的选拔和培养 D.传播安全承诺
企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，引导全体员工的安全态度和安全行为，通过全员参与实现企业安全生产水平持续提高。下列属于企业安全文化建设的基本要素的是（ ）。A.安全承诺B.行为规范与程序C.安全行为激励D.自主学习与改进E.安全推进与保障
企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，积极创新，开展 安全文化建设。下列工作中，属于企业安全文化建设的推进与保障的有（ ）。 A.开展企业安全生产标准化达标 B.组织制定企业安全文化建设的长期规划和阶段性计划 C.保证必须的安全文化建设资金投入 D.推动骨干的选拔和培养 E.企业从业人员积极践行安全承诺
2011年安全环保工作要抓好的四个重点是（）A、抓好在用风险控制工具应用质量B、抓好工艺危害控制工具的推进C、抓好关键环节的行为安全审核D、抓好井控安全管理E、抓好以培养员工安全习惯为重点的安全文化建设
在安全文化建设过程中，企业应紧紧围绕“安全—健康—文明—环保”的理念，通过采取（）习惯培养等一系列方法，既推进安全文化建设的深入发展，又丰富安全文化的内涵。A、管理控制B、精神激励C、环境感召D、心理调适
企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括（）。A、要使规划成为企业建设安全文化的纲领B、企业安全文化建设实施的方案C、企业安全文化建设行动的步骤D、有利于企业文化建设E、企业安全文化推进的计划
单选题某矿山企业为了促进安全文化建设，提高员工的安全意识。采取了一系列措施：①进行安全教育培训；②建立安全绩效评估系统；③完善岗位安全生产责任制；④设置安全心理咨询部门；⑤健全安全管理制度。根据《企业安全文化建设导则》( AQ/T 9004)，这些措施中属于企业安全文化建设“行为规范与程序”要素的是（）A①④B③⑤C②③D④⑤
多选题2011年安全环保工作要抓好的四个重点是（）A抓好在用风险控制工具应用质量B抓好工艺危害控制工具的推进C抓好关键环节的行为安全审核D抓好井控安全管理E抓好以培养员工安全习惯为重点的安全文化建设
单选题安全文化评价的目的是为了解( )而采取的系统化测评行为，并得出定性或定景的分析结果。A企业安全文化现状B企业安全文化建设效果C企业安全文化现状或企业安全文化建设效果D企业安全文化建设规划及效果
判断题企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，引导全体员工的安全态度和安全行为，实现在法律和政府监管要求之上的安全自我约束，通过全员参与实现企业安全生产水平持续进步。A对B错
判断题安全文化建设过程中，紧紧围绕“安全—健康—文明—环保”的理念，通过采取管理控制、精神激励、环境感召、心理调适、习惯培养等一系列方法，既推进安全文化建设的深入发展，又丰富安全文化的内涵。A对B错