商业企业的组织制度文化的特征有( )A.有效性B.凝聚力C.多样性D.内控力E.延续性
()主要是指满足员工的精神世界需求,形成企业凝聚力与和谐的企业环境。 A.岗位文化的品牌特征B.岗位文化的人文特征C.岗位文化的价值特征D.岗位文化的禁忌特征
非正式组织具有的特征是()。 A.有明确的目的B.有权力系统C.具有较强的凝聚力D.沟通迅速
高凝聚力团体的主要特征有：A、关心团体利益B、维护团体荣誉C、成员有较强归属感、尊严感
构成综合国力的精神要素有()。 A.民族特征B.国民素质C.政府效能D.外交性质和国家凝聚力
封闭式团体的特征是（ ）。A．成员固定不变B．团体凝聚力强C．创新程度高D．成员相互接纳程度高
该公司目前的团体表现为（ ）A．小规模，高凝聚力B．大规模，高凝聚力C．小规模，低凝聚力D．大规模，低凝聚力
社区服务要充分挖掘社区自身资源，达成广泛的关注和积极的参与。提成社区居民之间的认同感和凝聚力。这体现了社区服务的（ ）。 A.专业性特征 B.地域性特征 C.综合性特征 D.互动性特征
易形成群体思维现象的群体特征是()。A:联系松散、低凝聚力B:联系松散、高凝聚力C:联系紧密、低凝聚力D:联系紧密、高凝聚力
凝聚力的三大特征（）A、相互信任B、相互喜欢C、相互了解D、有强列的归属感
有效团队的必要团队和显著特征是（ ）A、成员之间的沟通与协调B、成员之间的相互信任C、团队的凝聚力D、良好的组织管理
企业文化的特征包括整体性、稳定性、时代性、（）和人本性。A、本质性B、凝聚力C、竞争性D、活动性
群体的动力性特征有（）。A、群体压力B、社会抑制C、群体凝聚力D、去个性化E、群体士气
集体的主要特征有（）。A、高度组织性B、目标明确C、规模大D、凝聚力强
由于凝聚力高的群体比凝聚力低的群体更有效，因此，凝聚力越高对组织的贡献也必定越大。（）
群体具有的特征有（）。A、共同的目标B、相互依赖和影响C、分工与协作D、高度凝聚力
团队的特征包括（）。A、可知晓性B、高度凝聚力C、明晰的组织和方法D、健全规章E、兼容性F、团队文化
下列选项中，不属于群体凝聚力表现形式的是（）。A、领导者凝聚力B、自然凝聚力C、工作凝聚力D、个人凝聚力
问答题什么是团体凝聚力？团体凝聚力主要特征有哪些？
多选题群体的动力性特征有（）。A群体压力B社会抑制C群体凝聚力D去个性化E群体士气
单选题下列选项中，不属于群体凝聚力表现形式的是（）。A领导者凝聚力B自然凝聚力C工作凝聚力D个人凝聚力
单选题易形成群体思维现象的群体特征是（ ）。A联系松散、低凝聚力B联系松散、高凝聚力C联系紧密、低凝聚力D联系紧密、高凝聚力