多选题同事在事业上的关系是()。A合作者B冲突者C竞争者D谈判者

多选题
同事在事业上的关系是()。
A

合作者

B

冲突者

C

竞争者

D

谈判者


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

在日常工作中,你感觉自己处理最好的关系是( )。A.下下级关系B.同事关系C.与客户的关系D.朋友关系

“认真备课、上课”的职业行为要求是规范( )A.教师与国家关系 B.教师与学生关系C.教师与教育事业关系 D.教师与同事关系

同事之间一方面是事业上的合作者,但同时也是()。A管理者B决策者C竞争者D领导者

同事在事业上的关系是()。A合作者B冲突者C竞争者D谈判者

在真正意义上的教师同事合作中,教师同事间的关系应该是()。A批判性互动关系B表面的礼貌和亲密关系C一团和气D相互恭维和谦让

下列关于职业道德是协调职工同事关系的法宝的说法中,不正确的是()。A、尊重同事的隐私,谅解同事的缺点和不足B、关心和信任对方,积极帮助对方解决困难C、对感情不融洽的同事,在工作上不积极配合D、对同事不经意或故意的伤害,要以宽容之心予以谅解

人民防空是一项社会(),对促进城市建设具有重要作用。A、慈善事业B、公益事业C、共同事业D、保障事业

在处理同事日常关系时,应注意哪几点?

在协调同事间的人际关系时,符合职业道德要求的是()A、因疏忽给同时造成被动和麻烦,要及时进行补救B、对于感情上不融洽的同事,要尽量避免接触C、尊重同事的私隐,绝不过问他人的私生活D、以“大恩不言谢”为基本准则

任何组织形式都不鼓励不同事业部之间在资金上的竞争。

公务秘书与领导关系建立基础是()A、部门利益和目标B、战略利益和目标C、共同事业和目标D、决策基础和目标

幼儿教师在处理同事关系时,最重要的是要具有()。

在同事关系的调适技法中,一个单位事业欣欣向荣的前提是()A、同事相处,顾全大局、不计私怨B、同事相处,与人为善、尊重他人C、同事相处,有自知之明、严以律己D、同事相处,团结协作、互相帮助

秘书与领导的关系是建立在()。A、共同经济基础上的B、不同分工基础上的C、上下级关系基础上的D、共同事业目标基础上的

“认真备课上课”的职业行为要求是规范()A、教师与国家的关系B、教师与学生的关系C、教师与教育事业的关系D、教师与同事的关系

搞好同事之间的关系包括()A、有事不愿向同事求助B、热衷于探听同事的家事C、不在顾客面前说同事的是非D、喜欢嘴巴上占便宜

角色关系揭示了个人与他人之间最基本的关系,而这些关系的本质上是()A、同事关系B、领导关系C、社会关系D、伦理关系

判断题任何组织形式都不鼓励不同事业部之间在资金上的竞争。A对B错

单选题在同事关系的调适技法中,一个单位事业欣欣向荣的前提是()A同事相处,顾全大局、不计私怨B同事相处,与人为善、尊重他人C同事相处,有自知之明、严以律己D同事相处,团结协作、互相帮助

单选题以下哪项不属于同事考核的缺点?()A考核结果受到同事之间的关系的影响,比如说关系亲密的同事可能会在考核时彼此给个高分,关系差的同事可能会在考核时彼此给个低分,这就会影响考核的客观性B在竞争的团队里这种考核会导致同事之间关系更加紧张C使得考核程序复杂化,降低了考核工作的效率D同事的性格特征也会影响考核的结果,友善的同事会给其他同事一个较好的得分,不够友善的同事会给其他同事一个不好的得分

多选题下列关于M型企业组织结构的说法正确的有(  )。A在不同事业部之间分配资源容易产生矛盾B便于企业的持续成长C不会在事业部之间滋生职能失调性的竞争和摩擦D不同事业部之间转移价格的确定也会产生冲突

单选题“认真备课上课”的职业行为要求是规范()A教师与国家的关系B教师与学生的关系C教师与教育事业的关系D教师与同事的关系

单选题在真正意义上的教师同事合作中,教师同事间的关系应该是()。A批判性互动关系B表面的礼貌和亲密关系C一团和气D相互恭维和谦让

单选题公务秘书与领导关系建立基础是()A部门利益和目标B战略利益和目标C共同事业和目标D决策基础和目标

填空题幼儿教师在处理同事关系时,最重要的是要具有()。

单选题秘书与领导的关系是建立在()。A共同经济基础上的B不同分工基础上的C上下级关系基础上的D共同事业目标基础上的

单选题角色关系揭示了个人与他人之间最基本的关系,而这些关系的本质上是()A同事关系B领导关系C社会关系D伦理关系