( )理论认为,组织与员工之间的关系本质上是委托人与代理人之间的关系 A.目标设置理论B代理理论C公平理论D.强化理论
认为母子公司之间的关系是控制与被控制的关系,而不是拥有与被拥有的关系的理论是母公司理论。() 此题为判断题(对，错)。
认为母子公司之间的关系是控制与被控制的关系,而不是拥有与被拥有的关系的理论是() A.母公司理论B.所有权理论C.经济实体理论D.A.B.C三种理论的综合
结合有关法的理论与实际，论述法律权利与法律义务之间的关系
法的规范作用与社会作用之间具有（ ）。A.手段和目的的关系B.理论与实践的关系C.目的和本质的关系D.理论和价值的关系
概念（）之间属于上下位关系。A词典与辞典B小说与故事C薪俸与工资D古代与汉代
以下概念之间，属于上下位关系的是：（）A、薪俸与工资B、词典与辞典C、古代与汉代D、故事与小说
《小狗包弟》中，开篇所写艺术家与狗的故事，与后面叙述的小狗包弟的故事，二者之间具有怎样的关系？
劳动投入收益理论，是揭示劳动投入与劳动成本之间的数量关系的理论。
下列理论流派关注组织结构与组织所处环境之间关系的是（）。A、古典组织理论B、人际关系学派C、权变理论D、制度学派
古典组织理论主要分析的是（）。A、组织与组织之间的关系B、组织内部成员之间的关系C、组织与环境之间的关系D、组织成员与环境之间的关系
下列哪项是强调内在奖励与外在奖励之间关系的理论？（）A、双因素理论B、认知评价理论C、期望理论D、强化理论
故事与理论之间的关系（）A、讲故事的方式与人沟通，更加容易让人记住与传播B、理论是由很多故事提炼出来的C、故事比理论更有说服力D、理论驾驭故事之上
“Z理论”是研究人与企业、（）之间关系的理论。A、人与人B、人与工作C、人与物
依照民法理论，代理行为关系是指（）A、代理人与相对人之间的关系B、相对人与被代理人之间的关系C、被代理人与代理人之间的关系D、代理人、被代理人与相对人之间的关系
强调内在奖励与外在奖励之间关系的理论是（）。A、双因素理论B、认知评价理论C、强化理论D、期望理论
问答题《小狗包弟》中，开篇所写艺术家与狗的故事，与后面叙述的小狗包弟的故事，二者之间具有怎样的关系？
单选题依照民法理论，代理行为关系是指()。A代理人与相对人之间的关系B相对人与被代理人之间的关系C被代理人与代理人之间的关系D代理人、被代理人与相对人之间的关系
单选题强调内在奖励与外在奖励之间关系的理论是（）。A双因素理论B认知评价理论C强化理论D期望理论
单选题“Z理论”是研究人与企业、（）之间关系的理论。A人与人B人与工作C人与物
单选题古典组织理论主要分析的是（）。A组织与组织之间的关系B组织内部成员之间的关系C组织与环境之间的关系D组织成员与环境之间的关系
多选题期望理论中，个体是否有动力取决于（ ）。A个人努力与个人绩效之间的关系B个人绩效与组织奖励之间的关系C组织奖励与个人目标之间的关系D个人目标与个人努力之间的关系
单选题概念（）之间属于上下位关系。A词典与辞典B小说与故事C薪俸与工资D古代与汉代
单选题以下概念之间，属于上下位关系的是：（）A薪俸与工资B词典与辞典C古代与汉代D故事与小说